Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Работодатель скрывается от беременной
здравствуйте.я в июле сказала своим работодателем о беременности и ушла в отпуск(обычный).когда вышла то производство было закрыто.вывозили оборудование ночью(как мне сказали.в известность меня никто не ставил....фирма зарегистрирована в пскове.а договоре стоит питерский адрес...трудовая моя у них.через месяц мне позвонила директор и сказала что я уволена за прогулы...подскажите мне в суд по регистрации фирмы подавать? (я к сожалению его не знаю) как и где их можно найти??? спасибо.
, анн, г. Санкт-Петербург
Сергей Чабин
Добрый час.
Если фирма существует реально, то найти ее не очень сложно.
Проще всего — по выписке из ЕГРЮЛ, но для этого крайне желательно знать ИНН или ОГРН предприятия.
Обращайтесь — помогу.
Похожие вопросы
Обязан ли работодатель компенсировать затраты на дорогу до места работы и обратно?
Обязан ли работодатель компенсировать затраты на дорогу до места работы и обратно? Интересует информация про государственное бюджетное учреждение.
Или это лучше уточнять лично у работодателя?
Добрый вечер, я хотела бы спросить насчет работы, на нашей работе аванс приходит 27 числа, а зарплата 12. Если я написала заявление на увольнение 7 августа, то придет ли мне зарплата 12 числа или только в день увольнения(15)? Или это лучше уточнять лично у работодателя? Заранее спасибо
Имеет ли право работодатель не брать на работу после прохождения медкомиссии мотивируя долгим прохождением
имеет ли право работодатель не брать на работу после прохождения медкомиссии мотивируя долгим прохождением
Работодатель угрожал сначала, что испортит трудовую и сделает самую ужасную характеристику, а теперь отозвал мое заявление на увольнение
здравствуйте! написала заявление на увольнение 2.08.24, с двухнедельной отработкой. вчера, 7.08.24 села на больничный в связи с болезнью. работодателя я предупредила об этом. работодатель угрожал сначала, что испортит трудовую и сделает самую ужасную характеристику, а теперь отозвал мое заявление на увольнение. мол несогласованный больничный. что делать в этой ситуации?