8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
289 ₽
Вопрос решен

Как написать грамотно заявление на отказ от этой подработки?

Добрый день. Я работаю медсестрой хирургического отделения. У нас так же проводят химиотерапию онкологическим больным. Медсестра которая проводила эти процедуры уходит в отпуск и нас в приказом тоне заставляют их делать. Но при этом оплаты нет, условий тоже, средствами защиты не оснащаются. Как написать грамотно заявление на отказ от этой подработки? Можно образец заявления? P. S сертификата у меня по этой деятельности тоже нет.

, Юлия, г. Якутск
Рузана Дзыбова
Рузана Дзыбова
Адвокат, г. Майкоп

Здравствуйте Юлия!

В соответствии со ст. 60.2 ТК РФ 

С письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату (статья 151 настоящего Кодекса).

Срок, в течение которого работник будет выполнять дополнительную работу, ее содержание и объем устанавливаются работодателем с письменного согласия работника.
Работник имеет право досрочно отказаться от выполнения дополнительной работы, а работодатель — досрочно отменить поручение о ее выполнении, предупредив об этом другую сторону в письменной форме не позднее чем за три рабочих дня.

согласно ст. 151 ТК РФ 

При совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику производится доплата.
Размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы (статья 60.2 настоящего Кодекса).

Таким образом, выполнение вами дополнительных обязанностей на время отсутствия другого работника возможно только с вашего письменного согласия, и за это в обязательном порядке производится доплата, установленная соглашением сторон. 

Как написать грамотно заявление на отказ от этой подработки? Можно образец заявления?

Юлия

Вы подаете работодателю письменное заявление об отказе от выполнения дополнительных обязанностей, не предусмотренных трудовым договором и вашей должностной инструкцией. Такое заявление составляется в произвольной форме. В нем вы можете сослаться и процитировать вышеуказанные мной статьи Трудового кодекса РФ (ст. 151 и 60.2). Также укажите в заявлении об отсутствии сертификата на выполнение соответствующей работы. Данное заявление зарегистрируйте в приемной, на вашем экземпляре пусть вам поставят отметку о принятии и подпишут его. 

1
0
1
0
Юлия
Юлия
Клиент, г. Якутск
Спасибо большое за информацию. Я бы ещё хотела в заявление добавить, что это вредит моему здоровью. Есть ли статья или положения к этому? Химия это токсичные радиоактивные вещества.

Да, вы можете указать

статью 212 ТК РФ 

Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. 
Работодатель обязан обеспечить:
соответствующие требованиям охраны труда условия труда на каждом рабочем месте;
приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств, прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Гражданское право
Пришла 23 августа, написала заявление, сказали выходить 2 сентября
Здравствуйте, я закончила обучение в ординатуре по целевому договору. В договоре указанно, что я должна трудоустроиться в течение 1 месяца, после аккредитации, аккредитация была 9 июля, я обратилась в отдел кадров 23 июля( имеется переписка в мессенджере с начальником отдела кадров). Пока получила все справки и прошла обследования, прошёл месяц, ещё и заболела, недолго лежала в стационаре. Пришла 23 августа, написала заявление, сказали выходить 2 сентября. 31 августа расписалась с мужем в ЗАГСе, со сменой фамилии ( в ЗАГСе уточнила, могу ли я пока не менять документы, сказали да, 90 дней, могу не менять). Вышла на работу 2 сентября, 5 сентября предъявила свидетельство о браке, сказали тогда мы тебя не можем устроить, иди меняй паспорт, в этот же день подала заявление на смену паспорта (в паспортном столе сказали, что меня могут и со старым паспортом принять на работу, но работодатель наставал на смене документов) , получила паспорт 13 сентября, 16 пришла с новыми документами, написала новое заявление. Зам. по экономическим вопросам, сказала, что я нарушила договор,тем что не трудоустроилась, в течение 1 месяца с момента прохождения аккредитациии и если придет проверка винить будут во всём меня и я буду платить штраф. Но я не понимаю, почему я должна платить штраф, может виновата организация, что меня вовремя не трудоустроили, обратилась я вовремя и не собиралась уклоняться от отработки. Действительно ли мне при таких обстоятельствах грозит выплата штрафа и если начнутся какие-то разбирательства могу я подать встречный иск, что виновата организация, которая меня не трудоустраивала? По мимо переписок с начальником отдела кадров имеется скриншот о том что справка об отсутствии судимости делалась около 3х недель и я бы в любом случае не успла в срок. Договор прикрепила, спасибо
, вопрос №4256574, Анастасия, г. Санкт-Петербург
Трудовое право
Работаю в Адмиристрации секретарем, подрабатываю в школе уборщицей, можно ли мне подработки?
Работаю в Адмиристрации секретарем ,подрабатываю в школе уборщицей,можно ли мне подработки ?
, вопрос №4256035, Анжелика, г. Москва
Гражданское право
Добрый вечер, помогите пожалуйста грамотно заполнить заявление
Добрый вечер, помогите пожалуйста грамотно заполнить заявление
, вопрос №4255686, Татьяна, г. Москва
Семейное право
Работаю официально, плачу алименты, появилась возможность подработки в статусе самозанятого, будут ли с меня удерживать алименты и как это все будет выглядеть?
Работаю официально, плачу алименты, появилась возможность подработки в статусе самозанятого, будут ли с меня удерживать алименты и как это все будет выглядеть?
, вопрос №4255581, Евгений, г. Москва
1600 ₽
Вопрос решен
Получение образования
На следующий день, 11 сентября статус заявления на мос.ру был изменен на "аннулировано"
Здравствуйте! 26 августа сын успешно сдал экзамен в 10-й класс мат. школы г. Москвы. 2 сентября, согласно инструкции администратора школы, нами было подано заявление о переводе в эту школу в личном кабинете мос.ру. В тот же день, 2 сентября статус изменился "Вашему ребенку предлагается место в 10 класс, необходимо подтвердить согласие на зачисление". В тот же день, 2 сентября согласие на зачисление и электронное заявление на зачисление было нами подписано в личном кабинете на мос. ру в электронной форме с приложением скан-копий аттестата и т.д. В тот же день статус заявления изменился на "Формирование результата. Готов к зачислению." С 3 сентября сын ежедневно посещал школу по расписанию, , отмечался в журнале входа, присутствовал на всех уроках, контактировал с учителями, полноценно участвовал в образовательной деятельности. 10 сентября после 2-го урока администратор корпуса сообщил сыну, что он находится в школе "незаконно" и со следующего дня посещать школу не может. Причина (с его слов) в том, что мы не предоставили аттестат и другие документы в бумажной форме. При этом требований о предоставлении документов в бумажной форме (тем более о крайнем сроке их предоставления) нам не поступало ни по мос.ру, ни по электронной почте, ни по телефону, ни по другим каналам. На следующий день, 11 сентября статус заявления на мос.ру был изменен на "аннулировано". Мы подали повторное заявление на которое получили отказ (причина: отсутствие мест в классе). Нас отключили от родительского чата. Классный руководитель не берет телефон и не отвечает на сообщения. Сына также без объяснений отключили от чата класса. Заместитель директора школы через секретаря передала по телефону, что очень занята до октября и нас принять не может. Секретарь сообщить ФИО отказалась. Сын с 11 сентября не имеет возможности посещать школу. Просим дать правовую оценку действий администрации школы и подсказать что нам делать в такой ситуации как родителям.
, вопрос №4255525, Наталья Файбисович, г. Москва
Дата обновления страницы 22.12.2019