8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как получить выплату декретных, если работодатель меня игнорирует?

Добрый день! я работала на предприятии, которое в данный момент находится в процессе банкротства и ликвидации. Но еще не признано бакротом. По документам я до февраля в декрете. С 14 ноября мне выдан больничный лист по бир со следующим ребенком. Я предупредила отдел кадров (где на сегодняшний день одна женщина осталась), что мне надо оформлять больничный. Она согласилась, попросила скинуть фото листов и пропала. Звонки игнорирует, где она находится я не знаю. По прежним адресам никого нет. Конкурсный управляющий тоже игнорирует. Что мне делать? Обратилась в фсс и трудовую инспекцию везде в помощи отказали. Сказали нужен официальный отказ. А где мне его взять? Везде тишина. Что мне делать? К кому обратиться за помощью?

Показать полностью
, наталья, г. Петрозаводск
Елена Рудакова
Елена Рудакова
Юрист, г. Санкт-Петербург

Добрый вечер! Вам необходимо связаться с конкурсным управляющим вашего предприятия. Выясните, где у него находится офис в вашем городе. Фамилию, имя, отчество конкурсного управляющего можно узнать, прочитав движение арбитражного дела по банкротству на сайте арбитражного суда г. Петрозаводска. Выясните где он постоянно находится, сделайте копию Листков нетрудоспособности, напишите сопроводительное письмо с просьбой оплатить. Так же напишите, что в случае не оплаты прошу указать причины и направить по вашему домашнему адресу. Чтобы у вас был письменный ответ, для дальнейших действий. Конечно же лучше всего встретиться с конкурсным управляющим лично и выяснить у него положение дел в вашей организации. В случае объявления вашей организации банкротом, и при наличии денежных средств на счетах, есть вероятность того, что вам оплатят ваши больничные листки. Главное — не потеряйте их. В законодательстве прописана  очередность погашения долгов при банкротстве, так вот не выплаченная заработная плата работникам  и  Листки нетрудоспособности работников идут в первую очередь на оплату, были бы деньги.

Желаю удачи!

0
0
0
0
Похожие вопросы
Защита прав призывников
Насколько для меня опасно игнорировать ситуацию и "оставаться в неведении"?
В дом где живут родители(сам я там не живу год) пришли люди и сообщили, что нужно явиться за направлением для медосмотра(под расписку). Родители сказали, что не знают, где я и сообщить мне об этом не смогут. Ко мне лично никто не приходил и никто не звонил. Насколько для меня опасно игнорировать ситуацию и "оставаться в неведении"?
, вопрос №4119709, Мустафа, г. Москва
Уголовное право
Требования о переводе в другую войсковую часть игнорируют (рапорт просто отправленный по почте с отношением
Если человек покинул часть из-за угрозы жизни со стороны командования части и подвергается национальной дискредитации. Требования о переводе в другую войсковую часть игнорируют (рапорт просто отправленный по почте с отношением бесследно пропал) Но при этом требуют вернуть в часть обратно, но угрожают отправить в мясорубку где ты не выживешь и требуют сдаться. Объявляют в розыск и соч, при этом находимся на связи со всеми. Следователь отказывается принимать любые документы. Ни побои со стороны офицеров, ни ранее подаваемые документы. Следователь говорит мне ничего от тебя не надо, я подаю тебя в розыск. Можно получить Бесплатную консультацию от Вас если возможно то хотелось бы получить от вас помощь в письменной форме , Спасибо.
, вопрос №4118806, Ольга, Симферополь
Трудовое право
Добрый день, человек уволился 3 месяца назад, а сейчас работодатель требует вернуть компьютер, может он это сделать, если все документы отданы, расчетные получены
Добрый день, человек уволился 3 месяца назад, а сейчас работодатель требует вернуть компьютер, может он это сделать, если все документы отданы, расчетные получены.
, вопрос №4118624, Ольга, г. Пермь
Трудовое право
Могу ли я рассчитывать на все заработанные дни отпуска или работодатель прав?
Здравствуйте! У меня дата ухода в декретный отпуск 10.07.24г. 4.07.24 будет 2 года, как я работаю напредприятии. За всё время работы в отпуске я была 14 дней в декабре 2023 г. Получается на момент ухода в декретный отпуск у меня остаётся 42 дня отпуска, а работадатель мне говорит что может дать мне только 14 дней. Могу ли я рассчитывать на все заработанные дни отпуска или работодатель прав?
, вопрос №4118660, Александра, г. Москва
Трудовое право
До какого момента юристы будут заниматься этим делом, если дойдёт до суда, они будут со мной или нет
Если заключил договор с юристами по поводу не выплаты зарплаты от работодателя. До какого момента юристы будут заниматься этим делом, если дойдёт до суда, они будут со мной или нет
, вопрос №4118108, Глеб, г. Иркутск
Дата обновления страницы 17.12.2019