8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Правомерность просьбы жены сотрудника не выдавать ему лично зарплату

Линева обратилась к председателю ТОО по месту работы мужа с заявлением , в котором попросила не выдавать ему зарплату. так как он часто пропивает ее полностью. Правомерна ли ее просьба,? В каком порядке решают такие вопросы?

, Соловьева Виктория Евгеньевна, г. Ярославль
Денис Королев
Денис Королев
Юрист, г. Москва

Виктория Евгеньевна, абзац 5 ст 136 Трудового кодекса РФ гласит:

Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором.

Исключением из этого правила может быть только:

1. решение суда

2. желание самого сотрудника 

Таким образом просьба третьего лица (Линёвой) в отношении заработной платы ее мужа к администрации работодателя  не имеет под собой правовой основы и не подлежит удовлетворению.

Удачи!

0
0
0
0
Похожие вопросы
900 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Могут ли уволить сотрудника в период больничного листа?
Здравствуйте! Жена состоит в программе ЭКО, планируем беременность. В четверг этой недели, при удачных обследованиях, планируем делать подсадку. После подсадки можно оформить больничный лист сроком на 15 дней. В связи с этим возникают следующие вопросы: 1. Могут ли уволить сотрудника в период больничного листа? 2. Могут ли при подтверждении беременности уволить сотрудника по желанию работодателя по окончании больничного? 3. Жена врач, работает как в дневную смену, так и по совместительству дежурит, в среднем 7-9 дней дневные/ночные смены(именно дежурства, помимо основных рабочих дней). Может ли она отказаться от работы по совместительству, но получать при этом средний заработок? Ведь работодатель, насколько я знаю, должен сохранить за работником право на получение средней заработной платы. Основные деньги(60-65%) в семью идут именно с дежурств, а это очень большая нагрузка на период беременности, которая может привести к неблагоприятным последствиям для ребенка. СТ 254 ТК. РФ, если я правильно понял ее изложение.
, вопрос №4263367, Артур, г. Хабаровск
700 ₽
Вопрос решен
Социальное обеспечение
Могут ли это расценить как незаконное получение пособия?
Здравствуйте. Оформляла на госуслугах пособие для беременных, вставших на учет до 12 недель. В заявлении указала фактическое место проживания, Воронежскую область (без временной прописки), так как тут живу постоянно и на учете тут стою. Но прописана в Белгородской области. Пособие оформили, один раз даже лично приезжала в отделение пенсионного, сотрудник смотрел паспорт, думаю, что и прописку тоже видел. Только недавно узнала, что пособия обязательно нужно оформлять по месту прописки, иначе откажут... Возникли вопросы. 1) Почему мне не отказали? Неужели сотрудники не проверяют сведения по другим каналам? 2) Есть ли в этом моя вина? Умышленно паспорт я не прятала, сведения никакие не скрывала о себе и доходах. Могут ли это расценить как незаконное получение пособия?
, вопрос №4263090, Алина, г. Москва
Трудовое право
Грозит данным сотрудникам выплата штрафа?
Здравствуйте! Я работаю менеджером в компании с продажей авиабилетов. Заключила срочный трудовой договор на два года, если я буду увольняться должна выплатить 50 тыс компенсацию за обучение в данной организации. Но в организации произошел форс-мажор ситуация, некоторые сотрудники совершили ошибку при оформлении билета на пассажира на сумму 30 000 руб. , грозит данным сотрудникам выплата штрафа? И могут ли удерживать из зарплаты.
, вопрос №4262168, Мария, ст. Седельниково
800 ₽
Вопрос решен
Семейное право
Если сотрудник ещё не получил зарплату за август?
Как правильно рассчитать долг по исполнительному документы по алиментам, в котором указано, что долг идёт с 18.07.2024года…… Документ был получен 03.09.2024, но зарплата сотруднику начисляется только 06.09.2024. Август месяц идёт в счёт долга или нет? Если сотрудник ещё не получил зарплату за август?!!!!!!
, вопрос №4261572, Анастасия, г. Москва
Все
Состою в браке с женой Во время брака была куплена дача брал
Состою в браке с женой. Во время брака была куплена дача, брал кредит на него и выплачивал из счет зарплаты. Имеется совершеннолетний сын. И дочь 7 лет. Выделяется ли доля на дачу на детей. Имеет ли супруга право на раздел имущества при разводе?
, вопрос №4261372, Николай, г. Челябинск
Дата обновления страницы 29.03.2019