8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как разрешить трудовой спор об увольнении?

Здравствуйте! Знакомого уволили с работы за нахождения на раб. месте в состоянии алкогольного опьянения. подп. «б» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ). Работает на производстве экскаваторщиком. В первый раз замерили 0.23 промиллей, через 20 минут 0,19 промиллей. признаков опьянение нет (запаха, шаткой походки, итд). Лёгкая степень опьянения с0.5 начинается. Первую инстанцию проиграли. Хотел у вас узнать есть ли смысл в аппеляции? изначально запрашивал восстановить на работу, возместить упущенную выгоду и расходы на юриста. В апелляции думаю просить просто убрать запись из трудовой и расходы на юриста. никаких процессуальных нарушений нет. Буду рад любым консультациям! Если сможете найти суд практику по подобным делам, оставьте ссылки пожалуйста.

Показать полностью
, Роберт, г. Челябинск
Александр Конев
Александр Конев
Юрист, г. Москва

Роберт, процессуальных нарушений нет — тогда как можно говорить о шансах, но чтобы юристу убедиться в отсутствии нарушений, нужно видеть и судебный акт первой инстанции и знать, как проводилось освидетельствование, кто, чем замерял, как оформлено. Какая степень опьянения — значения особого не имеет, речь же не о правонарушении в сфере безопасности дорожного движения как таковом, а о нарушении в сфере трудовых отношений. Требования в апелляции, если Вы их уменьшите, более обоснованными не станут. 

В Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» указано:

42. При разрешении споров, связанных с расторжением трудового договора по подпункту «б» пункта 6 части первой статьи 81 Кодекса (появление на работе в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения), суды должны иметь в виду, что по этому основанию могут быть уволены работники, находившиеся в рабочее время в месте выполнения трудовых обязанностей в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения. При этом не имеет значения, отстранялся ли работник от работы в связи с указанным состоянием.

Поэтому нужно все же изучать дело и судебный акт, чтобы говорить о шансах, практики положительной при отсутствии нарушений не найти. Но бороться нужно до конца и искать ошибки.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Уголовное право
Через какое время дадут свидание и передачу передать разрешат ли?
Здравствуйте ,арестовали мужа по истечении срока давности 25 лет, 105 ч 2 д вчера прошло заседание о присечении меры наказания, ему предоставили адвоката, но думаю лучше нанять платного. Через какое время дадут свидание и передачу передать разрешат ли?
, вопрос №4239787, Римма, г. Москва
Семейное право
Сколько по закону разрешено видеться отцу с сыном?
Добрый день. Мы с бывшим мужем в разводе. Проживаем в разных регионах. Ребенку 1,5 года. Сколько по закону разрешено видеться отцу с сыном? Имею ввиду имеет ли право видеться с утра до вечера несколько дней подряд, если я категорически против этого? Могу ли я разрешить видеться с сыном допустим в день по два часа и только дня два три и только в моем присутствии? Спасибо
, вопрос №4239713, Ралина, г. Москва
Военное право
Можно ли узнать на каких основаниях отказывают в увольнении если никаких нареканий по службе не было
Мужу 51 год заключил контракт с мин. обороны о службе рядовым в СВО. По истечении срока контракта подал рапорт на увольнение . В увольнении было отказано. Можно ли узнать на каких основаниях отказывают в увольнении если никаких нареканий по службе не было.
, вопрос №4239418, Юлия, г. Москва
Недвижимость
Снимаю квартиру, живу за подработки, подруга разрешила пожить в ее квартире, сама в другом городе
Снимаю квартиру, живу за подработки, подруга разрешила пожить в ее квартире, сама в другом городе. Так получилось за свет не платила может месяца 3. Прихожу домой, света нет, висит пломба на счётчике. Что делать? Куда нужно идти? И могу ли сама разобраться с ситуацией, т.к владелец квартиры в другом городе.
, вопрос №4239122, Николь, г. Москва
Защита прав работников
Можно ли подать жалобу у трудовую инспекцию, если трудовой договор утерян?
Можно ли подать жалобу у трудовую инспекцию, если трудовой договор утерян?
, вопрос №4238838, Елена, г. Москва
Дата обновления страницы 31.01.2019