8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Нужно ли мне предупреждать, что я не буду продолжать работать?

Здравствуйте, я устроилась на работу и мы оформили срочный трудовой договор до 19.12.2018г. Нужно ди мне предупреждать, что я не буду продолжать работтаь после этого срока, нужно ди мне отрабатывать две недели?

И еще

В трудовом договоре очень много ошибок, считается ли он днйствительным ?

Также

В договоре прописано 2 выходных в неделю и 42 часа в неделю. А на самом деле я работаю 6 дней в неделю по 9 часов.

, Anna, г. Сургут
Юрий Грибов
Юрий Грибов
Юрист, г. Тольятти

В соответствии со ст.79 ТК РФ-

Срочный трудовой договор прекращаетсяс истечением срока его действия. О прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия работник должен быть предупрежден в письменной форме не менее чем за три календарных дня до увольнения

Если вдруг работодатель забудет об этой обязанности, то вам следует самостоятельно написать заявление об увольнении не позднее чем за 3 дня до истечения срока договора.

График, установленный трудовым договором, работодатель обязан соблюдать, если работодатель нарушает график, то следует обратиться с жалобой в Государственную инспекцию по труду

0
0
0
0
Anna
Anna
Клиент, г. Сургут
А что писать в заявлении?
Anna
Anna
Клиент, г. Сургут
Могут ли меня заставить отрабатывать две недели?
Похожие вопросы
586 ₽
Вопрос решен
Военное право
Возможно ли такое что его заберут в армию или он может продолжать обучение в ВУЗе?
Добрый день! Хотела у Вас получить консультацию по одному вопросу. Мой знакомый закончил колледж в 2023 году, и только в этом году, то есть, через год поступил в ВУЗ (с государственной аккредитацией, на очную форму обучения). Мы не можем узнать была ли у него отсрочка в колледже. В колледж он поступил в 15 лет, закончил в 18 лет, но там была такая ситуация, что ребят, которые учились вместе с ним, забрали в армию в конце учебного года, то есть, они даже не получили диплом. И еще важный момент, что у моего знакомого нет приписного и как мы поняли на учет он не вставал, хотя на сколько я знаю это все происходит в школе или в колледже, но этого не было, соответственно повести никакие не приходили. Возможно ли такое что его заберут в армию или он может продолжать обучение в ВУЗе?
, вопрос №4257487, Женя, г. Москва
Предпринимательское право
Нужно ли для этого мне оформлять самозанятость?
Здравствуйте Подскажите пожалуйста,я хочу подать объявление на Авито,о предоставлении услуг детского массажа. Нужно ли для этого мне оформлять самозанятость? Не хотелось бы внимания со стороны налоговой.Я официально трудоустроена в другом месте.И к тому же,я не знаю удастся ли мне вообще оказывать эту услугу,будет ли спрос..подскажите грозит ли мне что нибудь если я все таки выложу объявление и договорюсь с кем то об оказании услуг?
, вопрос №4257349, Мария, г. Москва
386 ₽
Вопрос решен
Земельное право
Или нужно ли было отступать 1 метр от неразграниченного участка?
Между моим земельным участком (ИЖС) и участком соседки (ИЖС) находится земля, гос.собственность на которую не разграничена. На моей границе стоит глухой забор. Соседка хочет увеличить площадь своего участка путем присоединения неразграниченного участка. Вопрос первый: правомерно ли мной установлен глухой забор на границе с нераспределенным участком? Или нужно ли было отступать 1 метр от неразграниченного участка? Вопрос второй: может ли соседка отступить от моего забора метр и остальную неразграниченную землю присоединить к себе? То есть по сути этот метр останется неразграниченный. Дело в том что я не хочу иметь смежную (единую) границу с соседкой, т.к. забор построен на мои деньги. А соседка хочет чтоб мой забор был общий. И грозит тем, что якобы я не отступила от границы 1 метр, и якобы мне надо переделывать план под свой забор
, вопрос №4256895, Елена, г. Москва
Защита прав работников
Здравствуйте, У меня вопрос, начальник позвонил вечером и сказал что завтра нужно ехать на собрание.Я ответила что не могу так как у меня дети 6-8 лет и их некому забрать из школы и сада
Здравствуйте, У меня вопрос, начальник позвонил вечером и сказал что завтра нужно ехать на собрание .Я ответила что не могу так как у меня дети 6-8 лет и их некому забрать из школы и сада. На следующей день она вызвала в кабине и сказала чтобы я села на нее место и делала работу за неё. А она поедет на собрание , если я не сделаю то надо писать объяснительную. А если мне что-то не нравится я могу уволиться. Как быть , это законно.
, вопрос №4255484, Татьяна, г. Москва
Трудовое право
Если заключил договор в другой стране и не хочешь продолжать работать можно будет ли расторгнуть договор
Здравствуйте! Если заключил договор в другой стране и не хочешь продолжать работать можно будет ли расторгнуть договор . Если работодатель угрожает тебе и просит ее неустойку. Что делать ? Обращалась в консульство не помогло
, вопрос №4255256, Elya, г. Москва
Дата обновления страницы 14.12.2018