Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Каковы сроки выплаты задолженности по заработной плате, если предприятие обанкротилось в 2013 году?
Здравствуйте, имеется задолженность по з/пл в обанкротившемся предприятии. В суде признали взыскать задолженность по з/пл еще в июне 2013г. Подскажите пожалуйста имеются ли сроки выплаты задолженности по з/пл, нужно ли подавать апелляцию?
, Катя, г. Калуга
Дмитрий Борин
Апелляцию подают в случае не согласия с судебным решением. Вас же иск удовлетворен. За чем Вам подавать апелляцию? Если предприятие, признано банкротом, то причитающихся денег можно и не получить. Если процедура банкротства еще не завершена, то с вопросом о выплате этого долга, необходимо обратиться к арбитражному управляющему, участвующему в этом банкротстве. Кроме того, работники этого предприятия должны были выбрать представителя, для представления их интересов в этом банкротном деле.
Похожие вопросы
При проверке задолженности в ФССП, пишет долга нет на сайте госуслуг тоже
Здравствуйте. Списали все деньги со счёта и карты и приостановили все операции по ним до полного погашения кредитного долга по судебным приказу. Приказ в банк направили ПКО РСВ, но кредит (кредитная карта) был в 2013 году, разве не истёк срок исковой давности? При проверке задолженности в ФССП, пишет долга нет на сайте госуслуг тоже. Что делать в этой ситуации?
Работодатель настаивает, что квартира будет предоставляться только в случае 10 лет непрерывной работы на
Здравствуйте , такая ситуация, порекомендуйте нам найти стороны компромисса в урегулировании лежащей перед нами задачи. Хотим составить коллективный договор, однако есть ряд спорных вопросов, в которых сложно найти общий знаменатель.
Инициатор проведения коллективных переговоров - работодатель.
Дата проявления инициативы по составлению коллективного договора: 17.05.2024
Профсоюз на предприятии отсутствует
Число работников - 500
Спорные вопросы на коллективных переговорах:
Работники требуют в качестве меры социальной гарантии установить, что после 10 лет работы на предприятии сотрудники получают однокомнатную квартиру. Работодатель настаивает, что квартира будет предоставляться только в случае 10 лет непрерывной работы на предприятии(исключая периоды ежегодных оплачиваемых отпусков периодов и временной нетрудоспособности не более 14 дней)
Работодатель настаивает на установлении индексации заработной платы в 2 процента, работники требуют 5 процентов.
Я выступаю в роли работодателя, а потому считаю требования моих работников завышенными. Рассчитываю на вашу квалифицированную помощь. Когда говорю о помощи, имею в виду помочь дать подсказку, в каких моментах мне пойти на уступки, а в каких настоять на своем. Если ваша подсказка меня устроит, я с удовольствием обращусь к вам за помощью в составлении протокола разногласий к коллективному договору. Жду положительного ответа!
Нахожусь в процессе банкротства и написала заявление, чтобы получать Заработную плату наличными
Здравствуйте, такая ситуация. Работаю в организации у которой действует зарплатный проект. Нахожусь в процессе банкротства и написала заявление, чтобы получать Заработную плату наличными. Мне отказывают. Что мне предпринять?
Доброе утро, я погасил свою задолженность по моральному вреду и следом мне приходит исполнительный лист этот на работу об списании с заработной платы что делать что бы не списывали
Доброе утро , я погасил свою задолженность по моральному вреду и следом мне приходит исполнительный лист этот на работу об списании с заработной платы что делать что бы не списывали
Можно ли в суде сократить срок лишения водительского удостоверения с 1, 5 до 1 года?
Можно ли в суде сократить срок лишения водительского удостоверения с 1,5 до 1 года?