Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Могу ли я устроиться на работу, если имеется судимость?
Здравствуйте я имею судимость по статье 228 по суду мне дали штраф 30000 р я его во время оплатил.смогу ли я устроиться на работу в РЖД если с момента оплаты прошло три месяца?
, Андрей, г. Москва
Эльдар Ильясов
Добрый вечер, Андрей! Наличие судимости — негативный фактор при трудоустройстве. Во многих более-менее крупных организациях есть службы безопасности, которые проверяют потенциальных работников на наличие судимости. Сведения о наличии судимости, в том числе и погашенной, остаются в информационных базах МВД. Полагаю и у РЖД такая проверка производится. Не хочется Вас огорчать, но у Вас могут быть проблемы с трудоустройством.
Галина Гудкова
Согласна с коллегой, крупные компании проверяют судимости в первую очередь. Это может быть основанием к отказу. Пробуйте...
Похожие вопросы
Могут ли уволить сотрудника в период больничного листа?
Здравствуйте! Жена состоит в программе ЭКО, планируем беременность. В четверг этой недели, при удачных обследованиях, планируем делать подсадку. После подсадки можно оформить больничный лист сроком на 15 дней. В связи с этим возникают следующие вопросы:
1. Могут ли уволить сотрудника в период больничного листа?
2. Могут ли при подтверждении беременности уволить сотрудника по желанию работодателя по окончании больничного?
3. Жена врач, работает как в дневную смену, так и по совместительству дежурит, в среднем 7-9 дней дневные/ночные смены(именно дежурства, помимо основных рабочих дней). Может ли она отказаться от работы по совместительству, но получать при этом средний заработок? Ведь работодатель, насколько я знаю, должен сохранить за работником право на получение средней заработной платы. Основные деньги(60-65%) в семью идут именно с дежурств, а это очень большая нагрузка на период беременности, которая может привести к неблагоприятным последствиям для ребенка. СТ 254 ТК. РФ, если я правильно понял ее изложение.
Могу ли я устроиться в другую организацию по совместительству на 0
Я работаю на основном месте работы на 0.75 ставки, в той же организации устроена на 0.5 ставки на другую должность по совместительству. Могу ли я устроиться в другую организацию по совместительству на 0.5 ставки? В сумме получается 1.75 ставки, но в разных бюджетных организациях. Противоречит ли это закону?
Могу ли я вернуть эти деньги и не платить за след
Здравствуйте!
Устроился на работу 5 месяцев назад, и при трудоустройстве, был заключен трудовой договор, но только в бумажном виде и без каких либо пометок в трудовой книжке, соответсвенно налогов никаких никто не платит. Вопрос стоит вот в чем, имеет ли какую либо силу бумажный договор, если нет пометки в трудовой книжке?
В бумажном договоре прописано, что имею материальную ответственность за товар. В связи с этим ревизию проводят сами работники, без присмотра начальства или каких- то доверенных лиц. 4 месяца я платил за эту ревизию по 3000 в среднем каждый месяц. Могу ли я вернуть эти деньги и не платить за след. ревизию?