8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Назначение льготной пенсии работнику психиатрической больницы

Здравствуйте! Я проработала в псих.больнице с интенсивным наблюдением в г.Ташкенте 12 лет. Тогда этот стаж считался льготным, а сейчас я слышала, что в этой больнице отменили льготный стаж, а мне теперь засчитают его льготным? С 2003 г.я живу в России

, Алла, г. Новосибирск
Артем Андреев
Артем Андреев
Юридическая компания "Правовые Технологии"

Здравствуйте! «Письмо Минтруда РФ от 28 сентября 1992 г. N 1910-РБ
»О льготном пенсионном обеспечении"
В Министерстве труда Российской Федерации рассмотрено письмо Министерства здравоохранения Российской Федерации о льготном пенсионном обеспечении младшего и среднего медицинского персонала, работающего в отделениях и кабинетах многопрофильных лечебно-профилактических учреждений.
В Списке N 2 на льготное пенсионное обеспечение предусмотрен младший и средний медицинский персонал психиатрических психоневрологических учреждений, непосредственно обслуживающий психических больных.
По сообщению Минздрава России с развитием психиатрии во многих многопрофильных лечебно-профилактических учреждениях оборудованы отделения и кабинеты, куда поступают психические больные по направлению психдиспансеров и других психиатрических учреждений для лечения сопутствующих соматических заболеваний.
Младший и средний медперсонал психиатрических, психосоматических, соматопсихиатрических отделений и кабинетов по характеру работы постоянно обслуживает психических больных.
Нормативы численности обслуживающего персонала, продолжительность рабочего дня и отпуска, условия труда персонала этих отделений и кабинетов такие же, как у соответствующего персонала специализированных психиатрических и психоневрологических лечебных учреждений.
Учитывая изложенное, младшему и среднему медицинскому персоналу психиатрических, психосоматических, соматопсихиатрических отделений и кабинетов многопрофильных лечебных и лечебно-профилактических медицинских учреждений льготные пенсии следует назначать по Списку N 2, разделу XXIV".

0
0
0
0
Похожие вопросы
700 ₽
Вопрос решен
Пенсии и пособия
Мне 56 лет, есть 10 лет по 2 списку и 9 лет северного стажа, общего стажа 29 лет, ИПК тоже более 30, имею ли я право на досрочную льготную пенсию?
Мне 56 лет,есть 10 лет по 2 списку и 9 лет северного стажа,общего стажа 29 лет,ИПК тоже более 30 ,имею ли я право на досрочную льготную пенсию?.
, вопрос №4263033, Вадим, г. Москва
Пенсии и пособия
Стаж учитываемый для назначения цепей пенсии 21г.5мес 22дня
Добрый день! На сегодняшний день полных 49 **(1975 г р.) Наработано: п.2.ч1.ст30 - 6лет 3 мес. 23 дня. П6.ч 1ст32-18лет10мес,15 дней. Стаж учитываемый для назначения цепей пенсии 21г.5мес 22дня. Вопрос, со скольки лет я могу выдти на пеньсию.или требуется доработка вредного стажа до 7.5 лет. Спасибо.
, вопрос №4262634, Евгений, г. Москва
Социальное обеспечение
Вчера обратился в ПФР, сообщили о том, что льготная пенсия доступна с мая 2025г., так как обучения не входит в стаж
Выход на пенсию. Отец 1962 г.р. в сентябре 1977г. поступил СПТУ окончил в 1980г. Кроме этого во время обучения была практика с выработкой еженедельных часов для малолеток. Вчера обратился в ПФР, сообщили о том, что льготная пенсия доступна с мая 2025г., так как обучения не входит в стаж. Правомерно ли это?
, вопрос №4262134, Павел, г. Норильск
Трудовое право
Размер премии определяется решением директора по представлению непосредственного руководителя Работника и отражается в ведомости по начислению заработной платы
Здравствуйте, работодатель обещает зарплату от 80000, но в трудовом договоре прописаны другие суммы, не могу разобрать сколько я буду получать по т.д. За исполнение трудовых обязанностей Работнику устанавливается оклад 19 242,00 руб. в месяц, без учета выплат компенсационного характера, стимулирующих и социальных выплат. Кроме того, Работнику выплачиваются районный коэффициент в размере 5 772,60 руб. и северная надбавка, положенные к начислению Работнику в соответствии с действующим законодательством. 27. Удержания из заработной платы Работника производятся только в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом РФ и иными федеральными законами. 28. По решению Работодателя, в зависимости от личных результатов работы и финансового результата работы компании за месяц по решению Работодателя работнику может быть выплачена премия. Размер премии определяется решением директора по представлению непосредственного руководителя Работника и отражается в ведомости по начислению заработной платы. 29. Заработная плата выплачивается Работнику не реже чем каждые полмесяца (в последний рабочий день текущего месяца - аванс и 15-го числа месяца, следующего за отработанным, - окончательный расчет за отработанный месяц). Работодатель организует получение Работником банковской карты и несет расходы на ее выпуск и обслуживание. 30. При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня. 31. Оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала.
, вопрос №4259780, Сергей, г. Москва
Дата обновления страницы 22.06.2017