Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Правомерно ли сокращение должности декретной сотрудницы?

Добрый день!

Подскажите пожалуйста, правомерным ли действия работодателя в следующий ситуации:

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет . на данный момент малышу 3 месяца. Вчера мне поступил звонок с заявлением, что в связи с реорганизацией управления ( о том что будет реорганизация коллектив ознакомили 29.08.16), мою должность сократили. И просят меня подьехать что бы найти альтернативное решение.

Хочу отметить, что при составлении нового штатного расписания, руководители знали, что на этой должности женщина, находящаяся в декрете.

Подскажите, могут ли меня сократить в данной ситуации? Правомерно ли это?

И если мне пришлют уведомление о сокращении могу ли я его не подписывать?

Заранее, спасибо за помощь!

Показать полностью

09 февраля 2017, 05:05, Маргарита, г. Москва

отпуск по уходу за ребенком сокращение должности уведомление о сокращении

Алена Еськова

Юрист, г. Москва

Уважаемая Маргарита!

В соответствии с частью первой статьи 261 ТК РФ запрещается расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременными женщинами, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.

09 февраля 2017, 05:41

Похожие вопросы

Все

Правомерно ли это КОЛЛЕГИ ПРЕДУПРЕЖДАЮ Если о травмах драках

Правомерно ли это? КОЛЛЕГИ! ПРЕДУПРЕЖДАЮ! Если о травмах, драках и т.п.я буду узнавать не от вас своевременно, а от родителей или из других источников+ спустя время, вы будете не просто получать формальное замечание, а, как предусмотрено регламентом служебного расследования, с лишением всех стимулирующих выплат на 6 месяцев. ВСЕМ поставить отметку об ознакомлении. А чтобы эти случаи минимизировать, дежурить надо ответственно, особенно в начальной школе, когда дети подвижны. Готово

14 мая, 18:55, вопрос №4118068, Татьяна, г. Орехово-Зуево

1 ответ

Исполнительное производство

Что делать, правомерно ли это?

Добрый день. Сегодня 14 мая 2024 года в банке наложили взыскание на зарплатный счет по судебному приказу от 2019 года от коллекторского агентства Сириус- трейд.. Мало того , что это от 2019 года, так еще не отображается ни на ФССП, ни в госуслугах. Что делать, правомерно ли это?

14 мая, 13:23, вопрос №4117715, Алиса, г. Москва

2 ответа

386 ₽

Социальное обеспечение

Обращались в пенсионный фонд, там один ответ, у вас пенсия хорошая, вам хватает, правильно ли это?

Добрый вечер! У нашего дедушки, ему 73 года, вопрос, он является ветераном труда, но никакие льготы, выплаты он не получает, правомерно ли это? Обращались в пенсионный фонд, там один ответ, у вас пенсия хорошая, вам хватает, правильно ли это???

14 мая, 10:41, вопрос №4117457, Анна, г. Москва

4 ответа

Трудовое право

Хотелось бы узнать, куда я могу обратиться с данным вопросом о перерасчёте выплаты работникам регистратуры и правомерны ли действия работодателя?

Здравствуйте. Я работаю в поликлинике медрегистратором, отношусь к среднему медперсоналу. Медсестрам выплачивают надбавку за интенсивность труда, так как у них есть мед.образование. С нас эту доплату сняли. В этом месяце сделали перерасчёт данной надбавки прочим работникам (уборщикам, кастеляншам, дезинфектору и т.д.), хотя им так же как и нам не выплачивали "интенсивку". Хотелось бы узнать, куда я могу обратиться с данным вопросом о перерасчёте выплаты работникам регистратуры и правомерны ли действия работодателя?

14 мая, 04:51, вопрос №4117039, Елена Малий, г. Екатеринбург

1 ответ

Защита прав работников

Могу ли я расторгнуть декретный и открыть его на мужа?

Здравствуйте. Ребёнку 11 месяцев, я в декретном отпуске до 1,5 лет. Могу ли я расторгнуть декретный и открыть его на мужа?

13 мая, 23:18, вопрос №4116924, Мария, г. Пермь

2 ответа