8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Трудоустройство беженцев

Добрый день. Я являюсь гражданином Украины. До 30 апреля 2016г. мне выдано свидетельство о временном убежище на территории РФ. 05 мая я обратилась на предприятие для трудоустройства. Мне было выдано направление для прохождения медкомиссии. После похождения медкомиссии мне было устно отказано в приеме на работу со ссылкой отсутствия разрешения на работу. Работники УФМС объяснили мне, что при трудоустройстве мне не требуется разрешение на работу. На мою просьбу проконсультироваться работникам отдела кадров предприятия в УФМС или в других органах меня просто послали. Как мне быть в данной ситуации?

Показать полностью
, Майя, г. Нерюнгри
Иван Голиков
Иван Голиков
Юрист, г. Москва

Майя, добрый день.

Отказ работодателя незаконен. Вам следует сослаться на соответствующую норму статьи 13 ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в РФ».

4. Работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право
привлекать и использовать иностранных работников при наличии
разрешения на привлечение и использование иностранных работников, а
иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую
деятельность в случае, если он достиг возраста восемнадцати лет,
при наличии разрешения на работу или патента. Указанный порядок не
распространяется на иностранных граждан
(в ред. Федерального закона
от 23 июля 2013 г. N 204-ФЗ — Собрание законодательства Российской
Федерации, 2013, N 30, ст. 4037; Федерального закона от 24 ноября
2014 г. N 357-ФЗ — Собрание законодательства Российской Федерации,
2014, N 48, ст. 6638):
1) постоянно или временно проживающих в Российской Федерации
(в ред. Федерального закона от 30 декабря 2012 г. N 320-ФЗ — Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 53, ст.
7645);
2) являющихся участниками Государственной программы по
оказанию содействия добровольному переселению в Российскую
Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, и членов их
семей, переселяющихся совместно с ними в Российскую Федерацию;
3) являющихся сотрудниками дипломатических представительств,
работниками консульских учреждений иностранных государств в
Российской Федерации, сотрудниками международных организаций, а
также частными домашними работниками указанных лиц;
4) являющихся работниками иностранных юридических лиц
(производителей или поставщиков), выполняющих монтажные
(шефмонтажные) работы, сервисное и гарантийное обслуживание, а
также послегарантийный ремонт поставленного в Российскую Федерацию
технического оборудования;
5) являющихся журналистами, аккредитованными в Российской
Федерации;
6) обучающихся в Российской Федерации в профессиональных
образовательных организациях и образовательных организациях высшего
образования и выполняющих работы (оказывающих услуги) в течение
каникул (в ред. Федерального закона от 2 июля 2013 г. N 185-ФЗ — Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 27, ст.
3477);
7) обучающихся в Российской Федерации в профессиональных
образовательных организациях и образовательных организациях высшего
образования и работающих в свободное от учебы время в этих
образовательных организациях, в хозяйственных обществах или в
хозяйственных партнерствах, созданных бюджетными или автономными
образовательными организациями высшего образования, в которых они
обучаются (в ред. Федерального закона от 2 июля 2013 г. N 185-ФЗ — Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 27, ст.
3477);
8) приглашенных в Российскую Федерацию в качестве научных или
педагогических работников, в случае их приглашения для занятия
научно-исследовательской или педагогической деятельностью по
имеющим государственную аккредитацию образовательным программам
высшего образования образовательными организациями высшего
образования, государственными академиями наук или их региональными
отделениями, национальными исследовательскими центрами,
государственными научными центрами, иными научными организациями, в
которых действуют диссертационные советы, созданные в соответствии
с законодательством Российской Федерации, либо иными научными
организациями и инновационными организациями согласно критериям и
(или) перечню, утвержденным Правительством Российской Федерации,
либо в качестве педагогических работников для проведения занятий в
иных организациях, осуществляющих образовательную деятельность, за
исключением лиц, въезжающих в Российскую Федерацию для занятия
педагогической деятельностью в духовных образовательных
организациях (в ред. Федерального закона от 2 июля 2013 г. N 185-ФЗ
— Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 27, ст.
3477);
8-1) приглашенных в Российскую Федерацию с деловой или
гуманитарной целью либо в целях осуществления трудовой деятельности
и привлекаемых помимо этого для занятия педагогической
деятельностью по имеющим государственную аккредитацию
образовательным программам высшего образования в научных
организациях и образовательных организациях высшего образования, за
исключением духовных образовательных организаций (подпункт 8-1
введен Федеральным законом от 21 апреля 2011 г. N 80-ФЗ — Собрание
законодательства Российской Федерации, 2011, N 17, ст. 2321; в ред.
Федерального закона от 2 июля 2013 г. N 185-ФЗ — Собрание
законодательства Российской Федерации, 2013, N 27, ст. 3477);
9) являющихся аккредитованными работниками аккредитованных в
установленном порядке на территории Российской Федерации
представительств иностранных юридических лиц, на основе принципа
взаимности в соответствии с международными договорами Российской
Федерации (в ред. Федерального закона от 5 мая 2014 г. N 106-ФЗ — Собрание законодательства Российской Федерации, 2014, N 19, ст.
2311);
10) осуществляющих трудовую деятельность в случае и порядке,
предусмотренных частью четвертой статьи 63 и статьей 348-8
Трудового кодекса Российской Федерации (подпункт 10 введен
Федеральным законом от 23 июля 2013 г. N 204-ФЗ — Собрание
законодательства Российской Федерации, 2013, N 30, ст. 4037);
11) признанных беженцами на территории Российской Федерации, — до утраты ими статуса беженца или лишения их статуса беженца
(подпункт 11 введен Федеральным законом от 5 мая 2014 г. N 127-ФЗ — Собрание законодательства Российской Федерации, 2014, N 19, ст.
2332);
12) получивших временное убежище на территории Российской
Федерации, — до утраты ими временного убежища или лишения их
временного убежища
(подпункт 12 введен Федеральным законом от 5 мая
2014 г. N 127-ФЗ — Собрание законодательства Российской Федерации,
2014, N 19, ст. 2332).
0
0
0
0
Майя
Майя
Клиент, г. Нерюнгри

Как мне быть в этой ситуации? В какой орган я могу пожаловаться?

Похожие вопросы
1000 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Спустя год мне начали звонить из школы, узнали что я сам нашел ее, узнали где именно работаю и теперь требуют деньги
Обучался в онлайн школе, не закончил ее до конца. По условия после завершения обучения и успешного прохождения собеседований с последующим трудоустройством должен быть выплачен штраф либо на сумму 480к, либо 17% от зп на протяжении двух лет. Во время обучения я перестал обучаться в ней, продолжив самостоятельное обучение, нашел сам работу. Спустя год мне начали звонить из школы, узнали что я сам нашел ее, узнали где именно работаю и теперь требуют деньги. Отправили досудебку. Лишнего не говорил, не отвечал на звонки, только 1 раз. Владельцем школы был выложен данный пост https://t.me/german_sevostyanov/102 Почитайте пожалуйста комментарии. Там описано что он думает делать в будущем. Насколько я понимаю, сейчас судиться не собирается, но потом якобы как накапают пени, будет судиться компания, которой они уступили долг Есть ли смысл как-то выходить с ними на связь или если продолжу игнорировать - все будет ок и маловероятно что с таким договором они чего-то добьются?
, вопрос №4156007, Артем, г. Москва
Уголовное право
То где могут ли возникнуть проблемы при трудоустройстве на работу?
Здравствуйте. Если человека привлекли к уголовной ответственности по статье 322.3 УК РФ. То где могут ли возникнуть проблемы при трудоустройстве на работу? Сама статья не является общественно опасным деянием
, вопрос №4155363, Клиент, г. Москва
Взыскание задолженности
После этого я написала заявление на него по этому поводу в прокуратуру, через 5 месяцев мне позвонили из
6.06.2023 я устроилась на работу к ИП 14.06.2023 он меня официально трудоустроил по трудовому договору через центр занятости, когда я пришла к нему устраиваться он обещал з/п 4 процента от выручки,а после официального трудоустройства будет минимальную з/п платить на карту а остальные наличкой серая з/п. Я работала у него три недели рабочих и одна выходная,с 9 до 23 часов, после прихода первой з/п на карту в сумме 14970 хотя по договору должно быть 17000 мне переслали платить серую з/п и у меня резко появились недостачи( которые я не делала)я терпела почти 2 месяца потом сказала ему что я у него больше работать не буду.на тот момент когда я перестала у него работать он мне недоплатил даже 1 официальную з/п и не вернул мне мой оригинал трудового договора и трудовую книжку. после этого я написала заявление на него по этому поводу в прокуратуру, через 5 месяцев мне позвонили из прокуратуры попросили приехать,в кабинете прокуратуры ИП вернул мне недоплаченую з/п на карту, трудовой договор и трудовую книжку в которых я была уволина по ст.81 п.7.после этого он подаёт на меня заявление в суд о том что я должна вернуть ему недостачу в сумме 41000 и выплатить моральный ущерб в сумме 50000. я просто не знаю что делать мне в этой ситуации пожалуйста подскажите что мне делать.
, вопрос №4154845, Ирина Феоктистова, г. Москва
Трудовое право
В период моего официального трудоустройства я был принят на работу в стороннюю организацию с записью в ЭТК
Здравствуйте. В период моего официального трудоустройства я был принят на работу в стороннюю организацию с записью в ЭТК. После моего увольнения эта запись так и осталась. Отсюда, я не получаю пенсию в полном объёме. Мне нужно, чтобы эту запись в ЭТК признали недействительной.
, вопрос №4153488, Андрей, г. Москва
Трудовое право
Подскажите, возможно ли трудоустроится, на предложенную должность?
Гражданин (в 20-ти летнем возрасте) был осужден 25.01.1984г. по ч.2 ст.206 УК РСФСР к лишению свободы с обязательным привлечением к труду сроком на 2 года. Сведений о факте уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования на территории Российской федерации не имеются. Дополнительная информация (согласно справки о судимости от 17.08.2024) - не имеется. Получил отказ в трудоустройстве по должности - сторож, в дошкольном учреждении, где с детьми он никах не пересекается. Работа необходима, т.к. до пенсии не хватает стажа, а в населенном пункте с работой большие проблемы, её просто нет. Подскажите, возможно ли трудоустроится, на предложенную должность ?
, вопрос №4153421, Жанна Алексеевна Галкина, г. Хабаровск
Дата обновления страницы 27.05.2015