8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Защита прав работодателя

а как быть с выговором,который вынесли на работника с 11.12.14 в 11утра который ушел с планерки ,не отпрасившись,не сказав куда,зачем.ему звонили -он не отвечал.потом выяснилось что у него с этого числа 11.12.14 по 26.12.14 больничный лист.а выгвоор уже вынесли емучто с ним делать ?можно ли исправить дисциплинарное взщыскание или изменить его на замечание?

  • 0003_2~1
    .jpg
, Наталья, г. Владимир
Малик Миннибаев
Малик Миннибаев
Юрист, г. Якутск

Добрый день, Наталья!

У меня в практике был похожий случай. После того, как провинившийся работник принес больничный лист, мы сделали запрос в мед. учреждение с уточнением времени обращения. На запрос пришел ответ, что факт обращения был в 15-00, а акт составлен в 10-00, что не противоречило взысканию.

Если же вы вынесли приказ о выговоре за прогул с 11.12.2014 г. по 26.12.2014 г., то его нужно отменить и вынести приказ за нарушение трудовых обязанностей (невыполнение обязанностей по посещению планерок). Но тут надо отметить, такая обязанность должна быть предусмотрена трудовым договором, должностной инструкцией, приказом, или иным документом, с которым работник ознакомлен под роспись. Иначе, приказ будет являться незаконным.

0
0
0
0
Наталья
Наталья
Клиент, г. Владимир

спрасибо.а можете прислать образец такого приказа за нарушение трудовых обязанностей?не прописано что должны,нигде не прописано,это просто заведено в организации ,он же инженер был.должностной инструкцией не предусмотрено это в огранизации.тогда ничего нельзя сделать?Как отмнить приказз о выговоре?образец можно?

Могу только сообщить примерные формулировки:

Приказ об отмене приказа № __ от от ______ г.

В связи с вновь выявленными обстоятельствами (или что-то подобное) приказываю отменить приказ № __ от ________ г. о дисц. взыскании работника ______.

Приказы составляются в свободной форме. 

Если вы ознакомили работника с приказом о дисц. взыскании, то и с приказом об отмене тоже ознакомьте под роспись. Если нет, то не стоит.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Защита прав потребителей
Можно ли заявить пени за отказ в расторжении договора 1% в день неустойку и 50% штрафа?
Добрый день. Распространяется ли закон о защите прав потребителей на договор купли-продажи недвижимости, где продавцом является Территориальное управление Федерального агентства по управлению государственным имуществом? можно ли заявить пени за отказ в расторжении договора 1% в день неустойку и 50% штрафа? будет ли тогда в этом случаи применяться проценты по 395 ГК РФ за пользование денежными средствами?
, вопрос №4159021, елена, г. Иркутск
Трудовое право
Была справка вызов на неделю, на защиту диплома, меня не отпустили и пришлось написать заявление за свой счет
Работаю на гос предприятии и обучаюсь в академии при президенте. Была справка вызов на неделю, на защиту диплома, меня не отпустили и пришлось написать заявление за свой счет. Законно ли это ?
, вопрос №4158124, Мария, Минск
800 ₽
Автомобильное право
В 2017 году был лишён права управления по ст.12.8, права долгое время не забирал, штраф 30 т.р
В 2017 году был лишён права управления по ст.12.8 , права долгое время не забирал , штраф 30 т.р. оплачен не был , в феврале 2023 права вернул , по поводу неоплаченного штрафа обратился к судье и он вынес постановление о прекращении течения административного наказания в связи с истечением срока давности, это постановление передал в ГАИ когда возвращал права . Недавно обратился в отделение ГАИ по месту пребывания за справкой о лишении и штрафах (транспортная сфера, справку просил работодатель) там отображается штраф в 30 т.р. ( в обще доступной базе его нет ) сотрудник полиции сказал что в базе он у них отображается как : "в производстве" предложил обратиться по месту регистрации (где получал права после лишения ) за разъяснениями, обратившись туда получил ответ что у них технической возможности удалить эти данные нет , предложили обратиться в ГИАЦ МВД с заявлением. 2 вопроса : #1 Как мне удалить этот штраф чтобы принести работодателю чистую справку , #2 должна ли, через какое то время, удаляться информация, о лишении прав , хотя бы из общедоступной базы и если она не удалена , могу ли я как то повлиять на то чтобы ее удалили
, вопрос №4158129, Михаил Журавлев, г. Москва
Трудовое право
И имеют ли право поставить на простой?
Добрый день! Работодатель предлагает увольнение по досрочному сокращению либо простой. Что полагается при досрочном сокращении? И имеют ли право поставить на простой?
, вопрос №4157862, Алексей, г. Москва
Получение образования
Смогу ли получить диплом в течении пары дней после защиты?
Смогу ли получить диплом в течении пары дней после защиты?
, вопрос №4157743, Алена, г. Иркутск
Дата обновления страницы 16.06.2015