Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
В нко смена руководителя
в некоммерческой организации произошла смена руководителя. в едином гос. реестре учредителем остался бывший руководитель. можно его убрать и как? если нельзя какие-то последствия от этого остаются? какие у бывшего руководителя, как учредителя остаются права?
, Юлия Петровна Костырева,
Вагиз Ахмадиев
Здравствуйте!
В налоговую новым руководителем предоставляется соответствующее уведомление и решение о своем назначении.
какие у бывшего руководителя, как учредителя остаются права?
Юлия Петровна Костырева
Все права учредителя, согласно Устава (надо смотреть Устав).
Похожие вопросы
В приложении к диплому, при распечатке на принтаре, фио руководителя съехало вниз, считается ли это ошибкой?
В приложении к диплому, при распечатке на принтаре, фио руководителя съехало вниз, считается ли это ошибкой?
Сохраняется ли право пожизненного проживания у меня, при смене собственника, таким образом?
Здравствуйте! В квартире,где была прописана,отказалась от приватизации.
Позднее,квартира была заложена по договору ипотеки. Залог не выплачивался собственником,квартиру реализуют с торгов. Сохраняется ли право пожизненного проживания у меня,при смене собственника,таким образом?
Плюс у меня 2 несовершеннолетних детей,могу ли я их прописать с собой,в случае и сохранения прописки?
Когда еще был руководителем, налоги все сдавал и претензий не было
Здравствуйте! В прошлом году продали ООО, я был гендиректором, а также учредителем. Фирму успешно продали, ГенДиректором я там уже не числюсь и учредителем не являюсь. Сегодня просто обнаружил, что на компанию заведено арбитражное дело в мае месяце на большую сумму, может ли это как-то коснуться бывшых владельцев? Когда еще был руководителем, налоги все сдавал и претензий не было
И можно ли взыскать недоплаченную зарплату?
Руководитель на работе урезала мне часы за май в табеле, из-за чего мне не доплатили зарплату. По факту, я отработала 164 часа, полный рабочий месяц, но в расчётном листе, и, соответственно, в табеле указано, что я, якобы, отработала 145 часов. Сама руководитель на вопросы не отвечает, просто игнорирует мои вопросы. Как привлечь её, а, возможно, и компанию к ответственности? И можно ли взыскать недоплаченную зарплату?
Возможно восстановить сроки ил можно без этого обойтись?
сроки исковой давности между ЮЛ БУДУТ УЧИТЫВАТЬСЯ? ЕСЛИ ПО НАСТОЯЩЕЕ ВРЕМЯ ОРГАНИЗАЦИИ СОТРУДНИЧАЮТ. БЫЛА СМЕНА РУКОВОдства тсж.... долг по старому руководителю прошел более 3 лет. новый председатель говорит в суд идите. возможно восстановить сроки ил можно без этого обойтись???