8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Дни за отпуск

здравствуйте. с отпуска 2013года меня отозвал начальник на работу. у меня оставалось 10 дней отгулов. в 2014 году я полностью отгулял отпуск, дни отгула я взять не мог, т.к. отпуск был "зажат" (напарник в отпуске был) в отделе кадров мне сказали , что те 10 дней у меня пропали.

могу ли я взять неоплаченные дни отгулов в этом году?

, Евгений, с. Мужи
Наина Иванова
Наина Иванова
Юрист

Здравствуйте Евгений!

Дни отпуска у Вас не должны пропасть и например, при
увольнении Вам будет выплачена компенсация за все неиспользованные дни отпуска. 

Отзыв из отпуска допускается только с Вашего письменного согласия и должен был быть оформлен приказом.

В приказе должно было быть отражено с какой даты прерывается отпуск и когда неиспользованные дни отпуска могут быть предоставлены. Оставшаяся часть отпуска может быть предоставлена в удобное для работника  время в текущем рабочем году или присоединена к отпуску за следующий рабочий год.

0
0
0
0
Сергей Сыроватский
Сергей Сыроватский
Юрист, г. Ростов-на-Дону

Доброго времени! Отзыв работника из отпуска допускается только с его согласия. Неиспользованная в связи с этим часть отпуска должна быть предоставлена по выбору работника в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединена к отпуску за следующий рабочий год.

Как мне кажется отдел кадров необоснованно
отказал Вам в предоставлении 10 дней отгулов с отпуска 2013 года (должны быть присоединены к отпуску за следующий рабочий год, т. е. 2014г., который еще не закончился!)

0
0
0
0
Похожие вопросы
Защита прав работников
Планировала в этом году отпуск в апреле 2 недели (отгуляла) и в августе ещё 2 недели
Добрый день. Работаю в компании с марта 2022 по ТК РФ . Планировала в этом году отпуск в апреле 2 недели (отгуляла) и в августе ещё 2 недели. С прошлого года ещё оставались неотгулянные 7 дней. В отделе кадров сказали,что у меня не накопились отпускные,чтобы пойти в отпуск в августе. Насколько это законно?
, вопрос №4154596, Ирина, г. Челябинск
Военное право
Дата приема на работу 09.11.2007, отпуск с 26.06.2024, в прошлом году был 26.06.2023
Скажите пожалуйста сколько дней отпуска мне положено в этом году. Дата приема на работу 09.11.2007, отпуск с 26.06.2024, в прошлом году был 26.06.2023
, вопрос №4154351, Ольга, г. Иркутск
Трудовое право
Имеет ли он право не отпускать на 28 дней?
Работадатель не отпускает в отпуск на 28 дней. Так как я отрабоьала год без отпуска он отпускает только на 14 дней. Имеет ли он право не отпускать на 28 дней?
, вопрос №4154035, Надежда, г. Москва
Трудовое право
Добрый день, верно ли что при увольнении если я отработала десять месяцев на предприятии мне положена компенсация за неиспользованный отпуск за 33 календарных дня?
добрый день, верно ли что при увольнении если я отработала десять месяцев на предприятии мне положена компенсация за неиспользованный отпуск за 33 календарных дня?
, вопрос №4153936, Виктория, г. Москва
Трудовое право
Может ли муж получать это пособие с работы, но работать и не уходить в декретный отпуск
Добрый день. Хочу узнать я неработающая в браке родился ребенок 21 мая, пособия до 1,5 лет не одобрили. Может ли муж получать это пособие с работы, но работать и не уходить в декретный отпуск
, вопрос №4153843, Дарья, Луганск
Дата обновления страницы 06.10.2014