8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как уволиться с работы

Здравствуйте! 1,5 года работаю в торговой точке продавцом. Работаю в отделе практически одна с 1 выходным. Когда устраивалась на работу ип принадлежало одному человеку и я с ним заключала трудовой договор, но никаких отчислений предприниматель не делал, в марте этого года она оформила это ип на сестру, котора и работает за меня здесь пока я выходная, но трудовой договор мы не переоформляли. Из документов у неё только ксерокопиЯ моего паспорта. До отпуска мне осталась неделя и после отпуска я не хочу выходить на это место работы так как нашла другое место с официальным трудоустройством. Когда переоформляли точку ревизию не делали. Когда сюда устраивалась тоже не делали ревизию. Все ревизии проходили так : мы пересчитывали товар потом она заносила его в свой пк. Нигде не расписывались. Все продажи записаны в тетрадь. Из документов только накладные на которых моя подпись. Хозяйки не хотят что бы я отсюда ушла. И если я им скажу то явно здесь будет большая недостача. Как мне отсюда уволиться, что бы ко мне не было претензий у сотрудников полиции?

Показать полностью
, Елена, г. Нижний Новгород
Александр Кремнёв
Александр Кремнёв
Юрист, г. Ростов-на-Дону

Елена, здравствуйте!
Никаких претензий со стороны сотрудников полиции к вам не будет.
Прямо перед отпуском, за 1 день до, направьте телеграммой с отметкой о вручении или заказным письмом с уведомлением и описью вложения той ИП с которой у вас договор, заявление об увольнении по собственному желанию.
По истечении 14 дней с момента получения (следующий день после получения (день получения вы увидите на почтовом уведомлении) будет считаться первым днем) вы модете не выходить на работу т.к. работодатель обязан будет к этому времени расторгнуть с вами трудовой договор.
Далее вы действуете по ситуации и если от них остаются какие-то претензии к вам, то после увольнения сразу пишите жалобы в прокуратуру и государственную инспекцию труда.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Я хотела уволиться несколько месяцев назад, но так как некоторое время у нас не было ни Зам Деректора, ни самого Директора, уволиться я не могла
Здравствуйте. Я работаю в компании Бургер Кинг 7 полных месяцев. Также я являюсь несовершеннолетним сотрудником. Я хотела уволиться несколько месяцев назад, но так как некоторое время у нас не было ни Зам Деректора, ни самого Директора, уволиться я не могла. Сейчас ситуация немного иная. Примерно месяц назад я говорила новому Директору, что хочу уйти, на что меня начали всячески отговаривать. В итоге согласилась с одним условием, что я ухожу в начале лета. Но случилось следующее. Директор ушла в отпуск, а ТУ(территориальный управляющий) запретила увольнять работников, потому что в ином случае она не получит премию. Сейчас со мной никто не хочет разговаривать на тему увольнения и угрожают что все отразится в моей трудовой книжке. Подскажите пожалуйста что делать в данной ситуации. Заранее спасибо
, вопрос №4146413, Анастасия, г. Москва
1600 ₽
Трудовое право
Меня устроят на должность, требования к которой я уже давно выполнил и по которой работаю больше 3-х лет - у меня есть образование 09.04.01 и стаж работы у меня есть
Доброго дня. Заканчиваю обучение по целевому договору в аспирантуре. Год поступления 2020. Направление 09.06.01. Сейчас у меня есть образование 09.04.01. Согласно договору должен заключить трудовой договор в срок не позднее мемяца после окончания обучения и отработать минимум три года. С первого курса аспирантуры работаю преподавателем и старшим преподавателем (сейчас стаж почти 4 года). Планирую уволиться в скором времени. По требованиям договора после окончания аспирантуры меня все равно устроят преподавателем/старшим преподавателем. Должность выше получить не смогу т.к. у нас требуют ученую степень (кандидат наук). Ученая степень - это не результат обучения в аспирантуре, мой выпуск получает квалификацию преподаватель-исследователь и защищает ВКР, а не кандидатскую диссертацию. Т.е. меня устроят на должность, требования к которой я уже давно выполнил и по которой работаю больше 3-х лет - у меня есть образование 09.04.01 и стаж работы у меня есть. Должностей именно под 09.06.01 у нас нет в вузе. Образование 09.06.01 применяется как требование к должностям преподавателя/старшего преподавателя в случаях когда нет стажа, т.е. в моем случае либо 09.06.01, либо 09.04.01 + стаж работы. У меня есть 09.04.01 + стаж работы. Могу ли я рассчитывать на возможность засчитать свой стаж работы в отработку и не отрабатывать еще три года в вузе при таких условиях? Если я не могу на это рассчитывать, какую сумму мне придется возмещать в случае разрыва целевого договора с учетом требований Постановления Правительства Российской Федерации от 27 апреля 2024 г. N 555 "О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования"?
, вопрос №4146051, Иван Кузнецов, г. Москва
Военное право
Я заключил контракт мне 49 могу я уволилась по окончанию контракта по возрасту
Я заключил контракт мне 49 могу я уволилась по окончанию контракта по возрасту
, вопрос №4145157, Александр, г. Ярославль
Военное право
Могу я уволится с контракта по такой категории?
Здравствуйте. Я рядовой контрактной службы. У меня обнаружили Гепатит B. Прошло пол года, отправили на ввк. По итогу у меня хронический гепатит B. Ставят категорию годности В - ОГРАНИЧЕННО ГОДЕН. Могу я уволится с контракта по такой категории? Инфекционист сказал, что решение по увольнению принимает командир части.
, вопрос №4145029, Клиент, г. Москва
Трудовое право
Нужно ли отправлять копию трудовой на старую работу если трудовая не электронная
Добрый день! Я уволилась с работы ,получила трудовую книжку 30 мая,а 31мая заболела и взяла больничный,мне его 7.06 закроют и 10.06 у меня госпитализация,снова откроют больничный на 10дней. На другую работу я еще не успела устроиться,оплатят ли мне мои оба больничные? Нужно ли отправлять копию трудовой на старую работу если трудовая не электронная.Подскажите ,спасибо! С ув.Людмила
, вопрос №4144942, Людмила, г. Москва
Дата обновления страницы 29.06.2014