Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Прием на работу

Работник хочет устроиться на работу на неполную рабочую неделю, так как находится в отпуске по уходу за ребенком до трех лет по основному месту работу. имеем ли мы право принимать на работу и на каких условиях (сколько часов в неделю)?

20 мая 2014, 13:06, Евгения, с. Межадор

Наталья Сергеева

Юрист, г. Волгоград

Здравствуйте, Евгения.

Работник может работать внешним совместителем в другой организации на условиях неполного рабочего времени с сохранением пособия на ребенка. Продолжительность рабочего времени не должна превышать четырех часов в день.

20 мая 2014, 13:13

Евгения

Клиент, с. Межадор

а сколько часов в неделю ?

20 мая 2014, 13:16

Руслан Баскаков

Юрист, г. Владимир

Да, Вы вправе принять работника на работу по совместительству на неполную рабочую неделю.

ст.284 ТК РФ:

Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать четырех часов в день. В дни, когда по основному месту работы работник свободен от исполнения трудовых обязанностей, он может работать по совместительству полный рабочий день (смену). В течение одного месяца (другого учетного периода) продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать половины месячной нормы рабочего времени (нормы рабочего времени за другой учетный период), установленной для соответствующей категории работников.

20 мая 2014, 13:16

Евгения

Клиент, с. Межадор

большое спасибо)

20 мая 2014, 14:07

Похожие вопросы

Все

Соседом были проведены незаконные работы по установке канализации

Соседом были проведены незаконные работы по установке канализации (проведения труб) без моего согласия на моем участке. Согласие на проведение работ я не давала и категорически против, о том что собираются проводить какие либо работы на моем участке никто не уведомил. У соседа на участке есть свои коммуникации но он почему-то решил подключиться к нашим. Хотя за подключение коммуникаций на участке я заплатила 600 тр, Как быть в такой ситуации? Решать только в судебном порядке? Мы с ним поговорили и уведомили управляющую компанию но УК в принципе этот вопрос решать не хочет, а сосед сказал что трубы убирать не будет. У нас планируется строительство дома на этом месте, одобрена ипотека. Кадастровый инженер при расчёте свай указал что одна свая попадает на эту трубу, что препятствует строительству дома.

Вчера в 18:54, вопрос №4157439, Anastasia, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

Буду ли я официально устроена на работу с 11 числа или напишут с дня когда заключат договор?

Здравствуйте вышла на работу 11 июня по сей день не заключают договор. Буду ли я официально устроена на работу с 11 числа или напишут с дня когда заключат договор ? Писала только заявление чтобы приняли на работу.

Вчера в 15:09, вопрос №4157252, Наталья, г. Москва

1 ответ

800 ₽

Гражданское право

Нужно ли писать заявление о приеме в 10 класс если мы продолжаем обучение в школе?

Вчера в 13:10, вопрос №4157131, Лилия, г. Ярославль

7 ответов

Уголовное право

Должны были сделать за месяц( хотя работы там 3-7 дней)но и за месяц работы сделаны на 10 % Как мне поступить в этой ситуац и.они просто приходят раз в неделю на 1-2 и снова пропадают Спасибо

Добрый день, я наняла рабочих для ремонта квартиры,составили договор,но срок обозначили устно.половина суммы за работу уплачена и переведена приличная,сумма за закупку материала,и потом еще по чекам. Материал заказывали не весь сразу,а частями при этом я должна еще доставку была оплачивать,а также и рабочие интсрументы. Должны были сделать за месяц( хотя работы там 3-7 дней)но и за месяц работы сделаны на 10 % Как мне поступить в этой ситуац и.они просто приходят раз в неделю на 1-2 и снова пропадают Спасибо

Вчера в 11:49, вопрос №4156999, ГАЛИНА НОВАК, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

Правомерны ли действия Управляющего компанией, не допустил до работы, отправляет на медкомиссию по допуск к работе, после стацлечения пиелонефрита

Здравствуйте! Правомерны ли действия Управляющего компанией, не допустил до работы, отправляет на медкомиссию по допуск к работе, после стацлечения пиелонефрита

16 июня, 15:47, вопрос №4156160, Марина, г. Зеленодольск

1 ответ