Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Я действительно обязан писать новый рапорт?
Добрый день
Я выпускник университета мвд, нахожусь в отпуске с 29 июля выхожу с 29 августа, соответственно
Написал рапорт на увольнения 04.08.2023, отправил по почте заказным письмом в УМВД.
Изначально ответил отдел кадров, что я должен с 29.08.23 по 04.09.2023 отработать, так как должно пройти 30 дней с момента написания рапорта на увольнение.
Сегодня же в отделе кадров сказали писать новый рапорт сегодняшним числом, так как они не имеют право меня уволить, потому что я находился во время отпуска не в их распоряжении (в рапорте писал звание-слушатель)
На мой вопрос в чем проблема уволить меня с 29.08.23 по 04.09.23, когда я буду находиться в их распоряжении лишь молчание.
Изначально рапорт составлен был правильно и ими зарегистрирован, проблем не возникало, был назначен ответственный за мой рапорт и должен был вести это дело.
Есть ощущение, что отдел кадров вводит меня в заблуждение.
Подскажите, могут ли они принять мой рапорт, если на момент его составления я был слушателем? Я действительно обязан писать новый рапорт? Правомерны ли их действия?
Здравствуйте.
На слушателя распространяются те же права и обязанности, что и на сотрудников ОВД.
Порядок, в соответствии с которым осуществляется увольнение по инициативе служащего, указан в статье 84 ФЗ от 30.11.2011 N 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»
1. Сотрудник органов внутренних дел имеет право расторгнуть контракт и уволиться со службы в органах внутренних дел по собственной инициативе до истечения срока действия контракта, подав в установленном порядке рапорт об этом за один месяц до даты увольнения.
Кроме того, в некоторых случаях при расторжении по инициативе сотрудника органов внутренних дел контракта, сотрудник обязан возместить федеральному органу исполнительной власти в сфере внутренних дел затраты на обучение.
Также стоит учесть, что согласно ч. 8 названной статьи
Сотрудник органов внутренних дел не вправе расторгнуть контракт по собственной инициативе в период прохождения службы в органах внутренних дел в особых условиях, предусмотренных статьей 35 настоящего Федерального закона.
Поскольку увольнение по инициативе сотрудника ОВД требует четкой формулировки основания/причины такого решения, возможно в отделе кадров возникли разночтения, в этой части.
Вы можете переписать рапорто по просьбе кадров, но оставить изначальную дату — 04.08.2023, так как Вы соблюли 30дневный срок уведомления.
При этом нахождение в отпуске засчитывается в этот срок.
Соответственно, проблем быть не должно.
находился во время отпуска не в их распоряжении (в рапорте писал звание-слушатель)
Такого основания для отказа в согласовании рапорта на увольнение нет.
В отпуске, на больничном или во время службы подано заявление, значения не имеет.
Настаивайте на первоначальном рапорте.
Пока незаконных действий со стороны кадровой службы нет, только слова.