8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Может ли работодатель сделать запись в трудовой без заявления работника?

Может ли работодатель сделать запись в трудовой без заявления работника?

, Алла, г. Москва
Анна Семенова
Анна Семенова
Юрист, с. Куйбышево

Основанием для приема на работу является Приказ работодателя, изданный на основании заявления о приеме и заключенного трудового договора, в течении 5 дней запись о приеме на работу делается в трудовой книжке. Без заявления и трудового договора, не может быть издан Приказ, а без Приказа не может быть внесена запись в трудовую книжку. 

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Обязан ли работодатель предоставлять ученический отпуск?
Обязан ли работодатель предоставлять ученический отпуск?
, вопрос №4146466, Валерия, г. Тамбов
Семейное право
Можно ли это сделать мне как самозанятый?
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, у меня такая ситуация. Я хочу стать самозанятой, вести свой ютуб канал, оказывать консультационные услуги. Но я хочу привлечь своего бывшего гражданского мужа в качестве ведущего канала, то есть он будет появляться в кадре, говорить текст. Можно ли это сделать мне как самозанятый? И какой договор с ним заключить, если я хочу платить ему разово, или если мы договорились, что он будет помогать мне на добровольных началах, потому что у нас есть совместный ребенок.
, вопрос №4145988, Наталья Бузмакова, г. Иркутск
Раздел имущества
Может ли дочь сделать дарственную на мать?
Дочь, купила квартиру в браке, расходится с мужем сейчас. Он хочет квартиру у нее отобрать. Дочь собственница этой квартиры, у него никаких долей нет, он там не прописан. Может ли дочь сделать дарственную на мать?
, вопрос №4144915, Марина, г. Москва
Трудовое право
Хотела бы узнать, обязан ли работодатель дать перерыв на обед, если режим работы организации 24 часа
Здравствуйте! Хотела бы узнать , обязан ли работодатель дать перерыв на обед , если режим работы организации 24 часа. И как он осуществляется не нарушая режим работы аптеки
, вопрос №4144898, Алина, г. Москва
Трудовое право
Может ли работодатель заставлять уволиться по собственному желанию
Работодатель увидел в моем личном телеграмм канале выражения с нецензурной бранью. Пост был выложен в не рабочее время , в личное время,в личном закрытом канале. Может ли работодатель заставлять уволиться по собственному желанию
, вопрос №4144716, Алина, г. Владивосток
Дата обновления страницы 17.05.2023