8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Мне предлагают отработать 14 дней и написать заявление по собственному желанию

Добрый день. Меня пытаются уволить из крупной айти-компании за то, что не справлялся с частью обязанностей. невыполнение зафиксировано на внутреннем портале. Причина невыполнения была в том, что не сошёлся характерами с руководителями. Мне предлагают отработать 14 дней и написать заявление по собственному желанию. Подскажите, имеют ли они на это право и как лучше действовать.

, Константин, г. Москва
Вячеслав Бураков
Вячеслав Бураков
Юрист, г. Новосибирск

Принудить к расторжению трудового договора по собственному желанию никто не может. Другое дело, если Вам начнут накладывать дисциплинарные взыскания за нарушение трудовой дисциплины, но там другой порядок.

1
0
1
0
Константин
Константин
Клиент, г. Москва
Спасибо! А история с двойным окладом мне тоже не подходит? Это вроде если по сокращению штата

Там другая, сложная процедура. Неужели Выдумаете, что из-за одного работника будут сокращать штат? )))

0
0
0
0
Евгений Котляров
Евгений Котляров
Юрист, г. Москва

Константин, добрый вечер!

Вы не обязаны писать заявление на увольнение по собственному желанию, это Ваше право, но не обязанность. Лучший способ, перевестись в другое подразделение организации.

1
0
1
0
Константин
Константин
Клиент, г. Москва
Перевод в другое подразделение сказали что невозможен. Хотят, чтобы я покинул компанию. Ну получается, что в данной ситуации либо мое заявление, либо по соглашению сторон. Спасибо!

Есть еще вариант, это борьба за свои права, и противостояние трудовой дискриминации. Т.е., не увольняться, если есть желание дальше работать. Когда начнут накладывать дисциплинарные взыскания, оспаривать их в суде.  

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Добрый день, вопрос в заключается в следующем, могу ли я перевестись из технического вуза в гуманитарный, после отчисления по собственному желанию
Добрый день, вопрос в заключается в следующем, могу ли я перевестись из технического вуза в гуманитарный, после отчисления по собственному желанию.
, вопрос №4158924, Анатолий, г. Челябинск
Корпоративное право
Нашли информацию, что с 2023 года теперь в подобном случае, директор становится новым учредителем, но ему необходимо написать заявление в регистрирующий орган
Добрый день! Умер единственный учредитель АНО ДПО. Остался один директор. Подскажите, как действовать? Нашли информацию, что с 2023 года теперь в подобном случае, директор становится новым учредителем, но ему необходимо написать заявление в регистрирующий орган. Подскажите, куда нужно писать заявление, и где ознакомиться с более подробной информацией.
, вопрос №4158100, Екатерина Скарук, г. Москва
Трудовое право
По закрытию больничного во время испытательного срока работодатель сообщил о том, что нужно прибыть в офис и написать по собственному желанию
Устроился на работу с испытательным сроком, вышел на больничный. По закрытию больничного во время испытательного срока работодатель сообщил о том, что нужно прибыть в офис и написать по собственному желанию. Законно ли это? (В похожей ситуации был, советовали обратиться в Роструд. Стоит ли?)
, вопрос №4158080, Тимур, г. Уфа
Трудовое право
Как лучше - написать по собственному или по соглашению(по сокращению)?
здравствуйте,работаю в аптеке.вчера сообщили ,что аптека закрывается с 1го июля в связи с нерентабельностью,требуют написать по собственному.как лучше - написать по собственному или по соглашению(по сокращению)?
, вопрос №4157844, оксана, пгт. Погар
Трудовое право
Добрый день.Ситуация следующая: работала в организации Пинта, решила уйти, предупредила, написала заявление об уходе
Добрый день.Ситуация следующая: работала в организации Пинта, решила уйти, предупредила , написала заявление об уходе. В последствии выяснилось, что мой договор не был подписан. Устроена я была на другое ИП, а не в котором работала. В неделю отработки заболела, ушла официально на больничный. Пришел рассчет где меня лишили премии, вычли за ревизию, информацию за что я не получила и штраф за уход с рабочего места , потому что физически не могла работать. Замену мне не прислали. Старший менеджер и управляющая внесли в черный список, мне дали телефон инкассатора , который сути вопроса не знает и сегодня вообще позвонил с наездом ,что никаких денег мне не дадут и чтобы я шла на три буквы
, вопрос №4157886, Анастасия, г. Москва
Дата обновления страницы 07.04.2023