Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Отработал 2 месяца на вахте не официально деньги не заплатили как доказать что они должны и куда обращаться
Отработал 2 месяца на вахте не официально деньги не заплатили как доказать что они должны и куда обращаться
Здравствуйте, Дмитрий!
Пишите претензию если не ответят то иск в суд
Исковое заявление необходимо оформить в соответствии с требованиями ст.ст. 131-132 ГПК РФ.
В шапке нужно указать наименование суда, куда вы хотите направить свой иск, ваши ФИО, адрес регистрации и номер телефона, или если это организация, то указать юридическое лицо, адрес и данные представителя. Также указать данные ответчика, которые известны.
Далее изложить саму проблему и суть обстоятельств, выдвинуть требования и указать конкретную сумму, которую должен будет выплатить ответчик. Также нужно описать, как вы старались решить проблему самостоятельно.
Необходимо перечислить всех документы, которые будут приложены к заявлению.
В заключении нужно указать дату и подпись истца.
Я вам могу написать такую претензию и иск в суд, услуга платная.
СОгласно ст.302 ТК РФ
Лицам, выполняющим работы вахтовым методом, за каждый календарный день пребывания в местах производства работ в период вахты, а также за фактические дни нахождения в пути от места нахождения работодателя (пункта сбора) до места выполнения работы и обратно выплачивается взамен суточных надбавка за вахтовый метод работы.
В Вашем случае нужно обратиться в Прокуратуру с заявлением, предоставив все имеющиеся документы.
Здравствуйте!
Вы пишите. что работали неофициально, то есть без трудового договора, как я понимаю?
В этом случае необходимо обращаться в суд, с заявлением о признании отношений трудовыми и выплате заработной платы и других, предусмотренных трудовым законодательством выплат при работе вахтовым методом.
В соответствии со ст. 16 ТК РФ:
Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.
Также положена суточная надбавка за вахтовый метод в соответствии со ст. 302 ТК РФ
Если Вам нужна подробная консультация Вы можете написать мне в чат.
Хорошего дня!