Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Имею ли я право не отрабатывать эти 2 недели и просто не ходить на работу?
Сегодня я решила уволиться с работы, мне сказали подписывать заявление на увольнение без сохранения зарплаты, и отработать ещё 2 недели, скажите это законно? Заплатят ли мне зарплату? Имею ли я право не отрабатывать эти 2 недели и просто не ходить на работу?
Здравствуйте!
Понятия «отработать» нет в Трудовом кодексе.
Он (кодекс) обязывает работника ПРЕДУПРЕДИТЬ работодателя о расторжении трудового договора за 2 недели до ПЛАНИРУЕМОЙ даты.
Сегодня я решила уволиться с работы
Сегодня решили, но предупредить надо было за 2 недели.
При этом закон указывает на увольнение раньше по договоренности с работодателем и в некоторых исключительных случаях.
подписывать заявление на увольнение без сохранения зарплаты
Незаконно.
Заплатят ли мне зарплату?
Обязаны, вы ведь будете работать.
А труд оплачиваемое занятие.
у? Имею ли я право не отрабатывать эти 2 недели и просто не ходить на работу?
Нет, если работодатель не согласен уволить вас раньше.
Работайте 2 недели со дня, следующего после дня подачи заявления об увольнении и по истечении этого срока можете не выходить.
В последний день работы вам обязаны выдать полный расчет и документы (трудовую книжку и пр).
Вот так, вкратце, в рамках простой консультации.
Если же у Вас остались вопросы или Вам необходима дополнительная консультация либо составление документов, то обращайтесь ко мне в чат.
Для этого, необходимо перейти на мою страницу на сайте «Правовед» по ссылке pravoved.ru/lawyer/876361/ и нажать кнопку «Общаться в чате».
Буду рад помочь!
Дополнительные услуги по договоренности сторон оказываются на платной основе.Всего доброго и удачи!
С уважением, Скуденков Андрей!