8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как сократить свой рабочий день до 6 часов в день и чем мне это грозит?

Здравствуйте, я работник Почты России и у меня возник такой вопрос, вот смотрите мне положено по договору отработать 40 часов в неделю да я без вопросов отрабатывал эти 40 часов когда у меня был разрывной день, а именно с 08:00 до 12:00 с двух часовым обедом, далее у меня часы начинались 14:00 до 17:00 и меня устраивал такой график работы 7 часов в день. Но потом мне назначили "Сменный график работы" 7 часов в день, теперь у меня в утреннюю смену график работы такой с 08:00 до 15:00 без обеда, в после обеденную смену же у меня график начинается с 14:00 по 21:00, у других же операторов график работы с 08:00 до 14:00 и сменный с 14:00 до 20:00 меня вообще не устраивает эти 7 часов, когда другие операторы работают в смену 6 часов, да они женщины но я этот 1 час деградирую в смысле я за компьютером не работаю этот 1 час отсиживаюсь и ничего не делаю т.к компьютер занят другим оператором или же когда вечером почта официально закрыта, а я сижу до 21:00 и 1 час ничего не делаю потому что смена закрыта в 20:00. А теперь вопрос могу ли я как то сократить свой график работы до 6 часов в день например через заявление и чем мне это гразит?

Показать полностью
, Иван, г. Екатеринбург
евгения михеева
евгения михеева
Юрист, г. Самара

Думаю вы и так мало работаете, можно поговорить с начальством, что этот час вы бездельничате и не приносите никакую пользу, возможно вам придется в последующем работать больше, так как вы не отрабатываете и так положенные 40 часов.

0
0
0
0
Иван
Иван
Клиент, г. Екатеринбург

Она понимает что я абсолютно ничего не делаю в этот 1 час т.к смена моя уже закончена и все равно заставляет сидеть на работе и ничего не делать, за этот 1 час я мог бы успеть приготовить покушать и помыться но нет я сижу 7-ой час на 5 точке и ничего не делаю…

Похожие вопросы
Недвижимость
Есть ли рабочий алгоритм на сегодняшний день?
Добрый день! Необходимо перевести жилой дом на участке ижс в нежилое здание гостиницы. Есть ли рабочий алгоритм на сегодняшний день?
, вопрос №4137559, Ольга, г. Москва
Трудовое право
Но при вопросе в отдел кадров и бухгалтерию по оплате часов за ООП РВК при несении службы в составе дежурной
Добрый день. Я являюсь сотрудником МВД в должности полицейского (кинолога) охранно-конвойной службы с ненормированным рабочем днем. При этом, в связи с некомплектом в подразделении (пункта полиции), меня привлекают в качестве водителя дежурной части (ДЧ), либо помощника оперативного дежурного ДЧ, также привлекают для охраны общественного порядка (ООП) для охраны районного военного комиссариата (РВК). Но при вопросе в отдел кадров и бухгалтерию по оплате часов за ООП РВК при несении службы в составе дежурной смены ДЧ говорят о том, что оплата ночного времени производится в соответствии с расчетами должности водителя ДЧ, а когда спрашиваешь о том, что после несения службы в составе дежурной смены ДЧ в суточном режиме должно быть три дня для отдыха, говорят, что у меня ненормированный рабочий день и ООП РВК в день предшествующий заступлению в ДЧ это мой рабочий день. Также бывает, что меня по служебной необходимости привлекают к конвоированию обвиняемых в ночное время с последующим несением службы в составе дежурной смены ДЧ без каких либо компенсаций и оплат. Подскажите, как в этой ситуации работодатель должен оплачивать рабочее время, либо предоставлять время отдыха за ранее отработанное время. Заранее Спасибо.
, вопрос №4137212, Сергей, г. Барнаул
Трудовое право
В тот же день Иванова, не получив причитающуюся ей заработную плату и компенсацию за неиспользованный отпуск, обратилась к работодателю с требованием о выплате всех денежных сумм
Иванова, работающая фармацевтом в сети аптек ООО «Здоровье», 21 марта 2021 года подала заявление об увольнении по собственному желанию. 5 апреля, в свой последний рабочий день, она была уволена с работы. В тот же день Иванова, не получив причитающуюся ей заработную плату и компенсацию за неиспользованный отпуск, обратилась к работодателю с требованием о выплате всех денежных сумм. Однако работодатель отказал ей, обосновав это тем, что сейчас не самый удобный момент для выплат и что он вправе произвести выплаты в тот срок, когда ему будет удобно. Прав ли работодатель?
, вопрос №4137173, Анастасия, г. Казань
Трудовое право
Здравствуйте, подскажите у нас рабочий день с 8до 5часов, у нас разъездной характер работы, как учитывается время в пути до участка на котором мы будем работать и обратно к месту дислокации бригады
Здравствуйте, подскажите у нас рабочий день с 8до 5часов, у нас разъездной характер работы, как учитывается время в пути до участка на котором мы будем работать и обратно к месту дислокации бригады.
, вопрос №4136791, Александр, г. Москва
Трудовое право
У меня 12 часов в школе, могу ли я в свой методический день не выходить на работу, а поработать дома на каникулах.За невыход был составлен акт
У меня 12 часов в школе,могу ли я в свой методический день не выходить на работу,а поработать дома на каникулах.За невыход был составлен акт
, вопрос №4136638, Тамара Васильевна Курлапова, г. Москва
Дата обновления страницы 13.02.2020