Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
ПОнижение разряда работнику
Здравствуйте!
Я работаю на большом предприятие около 3000 человек Оператором Станков с ЧПУ
Недавно на заводе издали приказ и решили провести комиссию по переаттестации работников
В результате было решено понизить мне разряд с 5го на 4й.
Возможно ли так сделать?
, Иван, г. Нижний Новгород
Юрий Грибов
Здравствуйте, Сергей! Это незаконно. Это фактически изменение условий трудового договора, что в соответствии со ст. 72 Трудового кодекс РФ, допускается только с согласия работника с оформлением дополнительного соглашения к трудовому договору:
Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом.Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.
Похожие вопросы
закончил коррекцию 9 классов отучился на повара с 3 разрядом
закончил коррекцию 9 классов, отучился на повара с 3 разрядом, без каких либо проблем отслужил в армии с читая тот факт что мне нужно было лежать в психиатрии но я этого не делал, могу ли я после этого подать документы на учёбу МЧС?
Приказ 29н от 28.01.2021 ссылается на ст.213 ТК РФ "Медицинские осмотры некоторых категорий работников", а в 2022 ее
При приеме на работу юриста в медицинскую организацию, прохождение медицинского осмотра какими документами регламентирован. Приказ 29н от 28.01.2021 ссылается на ст.213 ТК РФ "Медицинские осмотры некоторых категорий работников", а в 2022 ее изменили 213 ТК РФ "Государственная экспертиза условий труда (действующая редакция)" и теперь возник вопрос каким документом руководствуясь можно направить юриста на предварительный медосмотр. Спасибо
Если актуальна, то соответствует ли коэффициент замещения указанным значениям?
Здравствуйте! актуальна и применяется ли сейчас модель трехуровневой пенсионной системы, которая была предложена в Стратегии долгосрочного развития пенсионной системы Российской Федерации до 2030 г., утв. Распоряжением Правительства РФ от 25.12.2012 г.,№2524-Р. Она предполагает 3 уровня:1-й уровень Пенсионной системы - страховая пенсия (государственная пенсия) в рамках государственной (публичной) системы обязательного пенсионного страхования, формируемая за счет страховых взносов и межбюджетных трансфертов из федерального бюджета, в случаях, предусмотренных действующим законодательством. Коэффициент замещения утраченного заработка при нормативном страховом стаже и средней заработной плате - до 40%.
2-й уровень Пенсионной системы - корпоративная пенсия, формируемая работодателем при возможном участии работника на основании индивидуального трудового и (или) коллективного договоров либо отраслевого тарифного соглашения. Коэффициент замещения утраченного заработка – до 15%.
3-й уровень Пенсионной системы - частная пенсия, формируемая работником (физическим лицом) в добровольном порядке. Коэффициент замещения утраченного заработка – до 5%.
Если актуальна, то соответствует ли коэффициент замещения указанным значениям?
Вопрос в общем такой: не сливают ли личные данные работники паспортного стола?
Здравствуйте.Такой вопрос.Не меняла паспорт по достижению 20-и лет,сначала просрочила срок обмена и боялась штрафа,потом 10 лет работала неофициально и как то чудом обходилась без паспорта.Сейчас хочу восстановить. Вопрос в общем такой: не сливают ли личные данные работники паспортного стола?
А то выложат в соцсети и будет смеятся весь город.вот такой глупый вопрос,спасибо заранее.
Правомерны ли действия работников ЗАГСа?
Брак регистрировался в Узбекистане, муж умер. Сейчас собираюсь зарегистрировать новый брак. В Загсе говорят надо запрос делать в Узбекистан, т. к нет свидетельства о браке. Есть свидеиельство о смерти мужа. Сделали запрос, уже год нет ответа. Печати в паспорте нет, сменила паспорт по возрасту. Правомерны ли действия работников ЗАГСа?
Т.е. либо я соглашаюсь подписать новое доп соглашение, либо иду на конфликт с руководством?
Смотря на каком предприятии вы работаете и стоит ли бояться конфликта