8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
700 ₽
Вопрос решен

Как выполнить требование ввести ставку логопеда в ОО в середине учебного года без увеличения фонда оплаты труда, не нарушая прав работников?

Здравствуйте! Можно ли изменить штатное расписание ОО и ввести ставку логопеда в декабре-январе - феврале, хотя утверждены тарификация и действующее штатное расписание, а увеличения фонда оплаты труда не предвидится. И ставок для сокращения тоже нет. В школе чуть больше 500 человек обучающихся. Потребность в логопеде есть. Имеются рекомендации ПМПК для занятий с логопедом и приказ РОО на основании решения прокуратуры о введении ставки логопеда, но без увеличении фонда оплаты труда. Что делать в такой ситуации?

, Ирина, г. Курган
Иван Агибалов
Иван Агибалов
Юрист, г. Москва
рейтинг 9.9
Эксперт

Здравствуйте Ирина.

а увеличения фонда оплаты труда не предвидится

А из чего в таком случае Вы намерены платить заработную плату?

Трудовые правоотношения не предполагают безвозмездной работы, это нарушение законодательства и прав работника, является принудительным трудом.

Трудовые правоотношения таковыми являются в том числе и с учетом обязательного условия трудового договора как оплата труда, без этого никак не обойтись.

1
0
1
0

В соответствии со статьей 57 Трудового кодекса РФ:

Обязательными для включения в трудовой договор являются следующие условия:

условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты);

Даже если привлекать работника путем дополнительной работы или совмещения и там в обязательном порядке предусмотрена выплата вознаграждения за труд.

В соответствии со статьей 60.2 Трудового кодекса РФ:

С письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату (статья 151 настоящего Кодекса).

В соответствии со статьей 4 Трудового кодекса РФ:

Принудительный труд запрещен.

Соответственно вы выполнить обязаны, ввести ставку необходимо в штатное расписание, но при этом необходимо и запросить дополнительно финансовые средства для пополнения фонда оплаты труда на эту ставку, иначе это будет являться нарушением законодательства если ставка будет, будет работник, а оплаты труда не предусмотрено.

Статья 5.27 КоАП РФ:

6. Невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния, либо установление заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством, — влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц — от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.

0
0
0
0
Ирина
Ирина
Клиент, г. Курган

Да, я совершенно согласна. Но РОО рекомендует сократить какую-либо ставку (завуча, библиотекаря, др.). Что ответить РОО

Похожие вопросы
Недвижимость
То что квартира не приватизированная играет роль при получении новой квартиры в плане увеличения площади и что важно района новой квартиры?
Добрый день. Мы стоим в плане переселения по реновации в Москве с 2025 - 2029 года. Квартира у нас двухкомнатная, не приватизированая. То что квартира не приватизированная играет роль при получении новой квартиры в плане увеличения площади и что важно района новой квартиры ? Нам важно получить не меньше по площади и максимально близко к старой квартире. Заранее благодарен за ответ. Александр.
, вопрос №4156912, Клиент, г. Москва
Договорное право
В прошлом учебном году, я подала заявку на проживание в общежитие, так как там летом был ремонт, то он
Добрый день! В прошлом учебном году, я подала заявку на проживание в общежитие, так как там летом был ремонт, то он продолжился осенью, в итоге заселение наступило 30 ноября, я оплатила за 6 месяцев, и не жила там. В этом учебном году, когда мне понадобилось подписать обходной лист выяснилось, что на мне висит долг. Общежитие надо было оплатить за весь год, хотя зачеление было лишь в конце ноября. Имею ли я право потребовать вернутт разницу и правомерно без согласия студента продлевать ему проживание?
, вопрос №4156323, Софья, г. Уфа
Лишение водительских прав
Здравствуйте, если я управлял легковым автомобилем в состояние алкогольного опьянения и попал в дтп не имея прав на него но имея права на другую категорию(С), меня лишат категории С
Здравствуйте, если я управлял легковым автомобилем в состояние алкогольного опьянения и попал в дтп не имея прав на него но имея права на другую категорию(С), меня лишат категории С
, вопрос №4155705, Антон, г. Самара
Получение образования
Мне 17 лет, я учусь в колледже на 2 курсе, сейчас планирую отчисляться (родители в курсе, дали согласие)
здравствуйте! мне 17 лет, я учусь в колледже на 2 курсе, сейчас планирую отчисляться (родители в курсе, дали согласие). но несколько раз видела, что несовершеннолетний не может отчислиться по собственному желанию, якобы он обязан получать среднее образование до 18 лет? но мне будет 18 уже этим летом, учебный год почти окончен и я не думаю, что возникнут какие-то проблемы, если я отчислюсь сейчас, не сдав сессию.
, вопрос №4155488, Ангелина, г. Краснодар
Дата обновления страницы 11.12.2018