Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Пенсии и пособия

Компенсационная выплата по уходу за пенсионером в возрасте старше 80 лет

Как мотивировать отказ от получения пособия по уходу за престарелым человеком, если на работу НЕ устроился, и не хочешь ухаживать?

16 ноября 2018, 09:50, Альфия, г. Казань

уход за престарелыми уход за престарелым человеком старше 80 лет

Юрий Грибов

Юрист, г. Тольятти

В вашем случае, если вы не хотите более осуществлять уход за лицом, достигшим возраста 80 лет и получать компенсационную выплату, то вам не требуется что-то мотивировать.

Вам следует обратиться в отделение ПФР по месту назначения выплаты с заявлением о прекращении ухода за престарелым и просьбой о прекращении выплат.Более ничего не требуется. Факт отсутствия у вас работы никакого значения не имеет.

Основание:-Постановление Правительства РФ от 04.06.2007 N 343 (ред. от 30.10.2018) «Об осуществлении ежемесячных компенсационных выплат неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за инвалидом I группы (за исключением инвалидов с детства I группы), а также за престарелым, нуждающимся по заключению лечебного учреждения в постоянном постороннем уходе либо достигшим возраста 80 лет»

16 ноября 2018, 12:35

Похожие вопросы

Миграционное право

Я 22 года и мой старший брат 27 лет хотим на пару дней свозить младшую сестру 12 лет отдохнуть в другой город нужна ли расписка от родителей

13 июня, 21:48, вопрос №4153605, Александр, г. Москва

1 ответ

Военное право

Я военнослужащий по контракту, контракт закончился в прошлом году, мама живёт одна нуждается в уходе, с могу я уволиться с вооружённых сил по уходу за матерью заранее благодарю

13 июня, 19:13, вопрос №4153477, Сиражутдин, г. Москва

2 ответа

Трудовое право

Как добится выплаты зп в полном обьеме, е не частями?

Работала на испытательном сроке, срок 1 месяц. После испытательного срока обещали выплатить зп сразу в полном обьеме. Ушла после 12 смен, так как работа оказалась физически тяжелой, плюс резали картон, что вредно для легких. Оператор лазерного станка. Также таскала тяжести и убирала остатки после резки. Но при трудоустройстве про доп функции мне не говорили. Написала начальнику, что не могу работать. Он сказал, что за май зп будет в кониюня, а за июнь в конце мая. Написала собственнику...тот кормит "завтраками" , гоаорит, что мой вопрос на стадии обсуждения, отета конкретного не дают. Как добится выплаты зп в полном обьеме , е не частями? И вообще вопрос собираются ли они выплачивпть зп. Скрины переписок имеются, переписка в пабочем чате тоже, есть фото из журнала учета прихода и ухода сотрудников. Есть ли услуга ЗВОНОК ЮРИСТА? Которая предполает звонок начальству .

13 июня, 06:01, вопрос №4152515, Ирнина Доронина, г. Москва

5 ответов

Социальное обеспечение

Или для этого необходимо фиктивно выйти в отпуск по уходу за ребенком хотя бы на 1 день?

Добрый день! Женщина может получать пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет, даже если выйдет из отпуска по уходу по ребенком ранее его 1.5 лет. НО Если женщина вообще не хочет брать отпуск по уходу за ребенком и продолжать трудовую деятельность сразу после родов? Неужели она при этом не может рассчитывать на пособие? Или для этого необходимо фиктивно выйти в отпуск по уходу за ребенком хотя бы на 1 день?

12 июня, 11:04, вопрос №4151847, Игорь, г. Всеволожск

1 ответ