Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Неисполнение предписания при увольнении ответственного работника
Общеобразовательная школа
В ходе проверки были выявлены нарушения, ввиду чего было выдано предписание. Ответственный за его выполнение сотрудник уволился и на его должность заступила другая сотрудница. Как оформить, чтобы новая сотрудница была ответственна за исполнение этого предписания? Заранее благодарна, с Уважением
, Александра, г. Санкт-Петербург
Светлана Алексеева
Доброе утро. Предписание от надзорного органа? Независимо, уволился сотрудник или нет, предписание необходимо исполнить. Ответственность за исполнение лежит на руководителе — директоре. Исполнение предписания можно поручить новому сотруднику, если это входит в круг ее обязанностей. Контроль, соблюдение сроков исполнения однозначно лежит на руководителе.
Похожие вопросы
Можно уточнить у Вас будет ли премия в дню медицинского работника в этом году
Добрый день. Можно уточнить у Вас будет ли премия в дню медицинского работника в этом году
Имеет ли право работодатель проверить работника, находящегося на больничном?
Имеет ли право работодатель проверить работника, находящегося на больничном?
Какие риски для ИП если он сделает справку по форме банка для нетрудоустроенного работника?
Добрый день! Какие риски для ИП если он сделает справку по форме банка для нетрудоустроенного работника? Справка нужна для ипотеки.
Здравствуйте Вопросы по поводу увольнения Меня уволили пока
Здравствуйте! Вопросы по поводу увольнения. Меня уволили, пока что не внесли это в трудовую. Ситуация такая: несколько раз уходила со смен из-за конфликтов с коллективом выше должностью, которые сами же не соблюдали субординацию, когда в их же задачах на работе это урегулирование взаимоотношений, контроль смены. Юридически на меня хотят повесить 81 тк рф, но проблема интересующая в чём: меня уволили одним днём, не сказав мне об этом, не предложили даже отработать две недели, как и не дали (убрали сразу все смены в графике). Выплаты нет уже спустя неделю после увольнения. Что мне в таком случае делать?
Вопрос - каким документом работодатель может меня назначить ответственным, какая процедура должна пройти
Добрый день.
Работаю зам.главного инженера в компании по обслуживании жилой недвижимости
На данный момент есть информация что меня хотят назначить ответственным за склад с оценочной стоимостью оборудования в миллионы рублей.
Вопрос - каким документом работодатель может меня назначить ответственным ,какая процедура должна пройти перед этим ( инвентаризация ,составление списка оборудования,подписание актов приемки передачи ?)
Что будет если не подписывать документы ( я так понимаю доп.соглашение к трудовому договору о полной материальной ответственности )
Что подразумевает ответственность в случае кражи оборудования ?