8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Порядок увольнения директора школы по собственному желанию

Здравствуйте, директор школы уволился по собственному желанию, также он преподавал у него были часы. Теперь он увольняется по собственному желанию. Есть распоряжение с Администрацией об увольнении. Как оформить его увольнение в школе. Издать приказ об увольнении директора и приказ об увольнении преподавателя? Кто подписывает, если и.о. директора назначен после увольнения директора?Как правильно? Как правильно сделать запись в трудовой?

, Разиля, г. Уфа
Мария Страдивари
Мария Страдивари
Юрист, г. Москва

Оформление увольнения зависит от оформления данного работника (директор школы такой же работник) в данной школе. Как оформлено его преподавание? Как совмещение профессий или внутреннее совместительство? В первом случае идет увольнение одним приказом, во втором — двумя приказами, как если бы увольняли двух работников. Увольнительные документы директору подписывает вышестоящая организация — руководитель отдела образования администрации. В трудовой делается запись об увольнении директора; об увольнении в качестве преподавателя (при условии, если данную должность он занимал в качестве внутреннего совместителя) вносится по желанию работника (директора школы). Записи в ней вносятсся также, как и всем другим работникам, только в графе «основание» указывают Распоряжение Администрации, а не приказ отдела образования

1
0
1
0
Разиля
Разиля
Клиент, г. Уфа

Издан приказ.где написано:.."согласно пункта...трудового договора с Администрацией ГО.. установить пед.нагрузку 9 часов в неделю с тарификационной ставкой...."

В этом пункте договора указано :"руководитель имеет право на...занятие творческой, научной и преподавательской деятельностью, а также выполнение работы по совместительству по согласованию с Работодателем".

Если издается приказ об увольнении директора в школе на основании распоряжения главы.....как его будет подписывать глава?

У вас безграмотно оформлено совмещение профессий (п. 60.2 ТК РФ). 

Если издается приказ об увольнении директора в школе на основании распоряжения главы… как его будет подписывать глава?

Разиля

Подписывает руководитель отдела образования Администрации, а не сам глава администрации. Издается Распоряжение Главы Администрации, на его основании отдел образования издает приказ об увольнении… и все остальные документы подписывает руководитель отдела образования. 

1
0
1
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Что мне делать в данной ситуации?
Здравствуйте. Я назожусь в отпуске по уходу за ребенком. 11.04. Организацию ликвидирлвали. Мне об этом никто не сообщил, за 2 месяца меня не уведомили. Уволили по ст собственное желание без моего заявления и без подписанного с моей стороны приказа об увольнении. Узнала я об увольнении 21 мая, заказала выписку из электронной трудовой книжки и толтко тогда узнала что уволена еще в апреле. 22.05 меня оформили в другую фирму (фактически работодатель тот же), но пособие я получила намного меньше в связи с тем, что более месяца была фактичнски не оформлена. Работодателю об этом сообщила, но ответа не получила. Так же на портал госуслуг пришло уведомление о запросе у работодателя сведений о трудоустройстве в апреле месяце, то есть за апрель с меня еще могут стребовать излишне уплаченное пособие. Что мне делать в данной ситуации?
, вопрос №4147152, Дарья, г. Краснодар
Трудовое право
Я хотела уволиться несколько месяцев назад, но так как некоторое время у нас не было ни Зам Деректора, ни самого Директора, уволиться я не могла
Здравствуйте. Я работаю в компании Бургер Кинг 7 полных месяцев. Также я являюсь несовершеннолетним сотрудником. Я хотела уволиться несколько месяцев назад, но так как некоторое время у нас не было ни Зам Деректора, ни самого Директора, уволиться я не могла. Сейчас ситуация немного иная. Примерно месяц назад я говорила новому Директору, что хочу уйти, на что меня начали всячески отговаривать. В итоге согласилась с одним условием, что я ухожу в начале лета. Но случилось следующее. Директор ушла в отпуск, а ТУ(территориальный управляющий) запретила увольнять работников, потому что в ином случае она не получит премию. Сейчас со мной никто не хочет разговаривать на тему увольнения и угрожают что все отразится в моей трудовой книжке. Подскажите пожалуйста что делать в данной ситуации. Заранее спасибо
, вопрос №4146413, Анастасия, г. Москва
Защита прав работников
06.06.2024 директор выписывает выговор с лишением премии, может ли он меня уволить по статье
Добрый день! Написала заявление по собственному желанию 04.06.2024. Отрабатываю 14 дней. 06.06.2024 директор выписывает выговор с лишением премии, может ли он меня уволить по статье
, вопрос №4146268, Маша, г. Иркутск
ДТП, ГИБДД, ПДД
Жену не увольняют по собственному желанию с фсин
Жену не увольняют по собственному желанию с фсин. Не подписывают заявление на увольнение. Как уволиться ?
, вопрос №4145977, Саша, г. Санкт-Петербург
Дата обновления страницы 06.10.2017