8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Может ли бабушка взять декретный отпуск на работе?

Здравствуйте. Хотела бы узнать. Может ли моя мама взять декретный на работе и сидеть с моим ребёнком (помогать мне). Я сама не работающая и беременная. Какие нужны справки и куда идти. Или временно оформить на себя ребёнка,но так что бы не официально и мне не потерять мат.капитал. Спасибо за ответ.

, Екатерина Левина, г. Иваново
Борис Тихонов
Борис Тихонов
Юрист, г. Воронеж

Здравствуйте!

Как говорится ст. 256 Трудового кодекса РФ отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другими родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.

Для получения отпуска по уходу за ребенком для иного лица, который фактически осуществляет уход  работодателю предоставляются:

— письменное заявление;

— свидетельство о рождении


— справку с места работы

По поводу справки с места работы можете сами посмотреть п.п.ж п.54.«Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей

Вот выжимка:

" справка с места работы (службы) отца (матери, обоих родителей) ребенка о том, что он (она, они) не использует указанный отпуск и не получает пособия, а в случае, если отец (мать, оба родителя) ребенка не работает (не служит) либо обучается по очной форме обучения в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования, образовательных организациях дополнительного профессионального образования и научных организациях, — справка из органов социальной защиты населения по месту жительства отца, матери ребенка о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком (для одного из родителей в соответствующих случаях)"

С уважением, Б.В.Тихонов


0
0
0
0
Похожие вопросы
600 ₽
Трудовое право
Стоит ли пробовать уволиться и как?
Добрый вечер! Я официально трудоустроена и нахожусь в декретном отпуске. 17 июня этого года мой декретный отпуск завершился и мне необходимо выйти на работу. Но за время моего отсутствия организация начала процедуру банкротства и больше не ведет никакой деятельности. Большая часть сотрудников уволилась. Генеральный директор сложил свои полномочия. Судом, на сегодняшний день, назначен временный управляющий. Судебные заседания о назначении конкурсного управляющего переносились уже несколько раз. Уволиться по собственному желанию, как я смогла понять, нет технической возможности поскольку организация отключена от базы 1С, Контур и др. Да и стоит ли пытаться? В связи с этим у меня есть несколько вопросов. Как правильно действовать в данной ситуации? Нужно ли уведомлять о завершении декретного отпуска и кого? Стоит ли пробовать уволиться и как? Или нужно дождаться конкурсного управляющего и уведомления об увольнении в связи с ликвидацией фирмы? Спасибо!
, вопрос №4158887, Светлана, г. Ангарск
Семейное право
Может ли бабушка взять опекунство над внучкой, или ограничить мать в родительских правах
Добрый день ! Может ли бабушка взять опекунство над внучкой , или ограничить мать в родительских правах. Родители не выполняют свои обязательства, ребенок проживает со мной . Ребенку 3 года
, вопрос №4158386, Александра, г. Иркутск
Военное право
Выписал впд на себя и супругу, супруга отказывается ехать могу ли я взять билет тока на себя и уехать один
Выписал впд на себя и супругу, супруга отказывается ехать могу ли я взять билет тока на себя и уехать один
, вопрос №4157740, Евгений, г. Курск
Все
Здравствуйте такая ситуация я в официальном декретном отпуске
Здравствуйте, такая ситуация я в официальном декретном отпуске, но остаюсь работать на 0.5 ставки Работала до самых родов, накопился отпуск 58 дней Хотела уйти в этот отпуск но мне отказали, через трудовую инспекцию мне согласовали его, я написала с 01.07 по 28.08 Региональный менеджер попросила сдать ключи хотя мне работать ещё до 01.07 так же удалили из чатов в которых я должна состоять и знать всю информацию о работе (я директор магазина) Разговаривать со мной не хотят, за спиной выставляют меня в ужасном свете Имеют ли они права забрать у меня ключи? И удалять из чатов? Могу ли я их как то поставить на место законно в данной ситуации ?
, вопрос №4157498, Марина, г. Новый Уренгой
Трудовое право
Буду ли я официально устроена на работу с 11 числа или напишут с дня когда заключат договор?
Здравствуйте вышла на работу 11 июня по сей день не заключают договор. Буду ли я официально устроена на работу с 11 числа или напишут с дня когда заключат договор ? Писала только заявление чтобы приняли на работу.
, вопрос №4157252, Наталья, г. Москва
Дата обновления страницы 29.08.2017