Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Как при трудоустройстве ответить на вопрос работодателя?

Здравствуйте, подскажите пожалуйста, как правильно и с наименьшими последствиями для меня ответить на вопрос работодателя при трудоустройстве: "За что вы готовы нести личную материальную ответственность как заместитель по безопасности коттеджного поселка?" , ну за исключением ответа "Никакую" Спасибо!

10 февраля 2017, 09:39, Алексей, г. Москва

Сергей Матвеенко

Юрист, п. Чертково

для ответа вам нужно ознакомится с

Постановление Минтруда РФ от 31 декабря 2002 г. N 85 «Об утверждении перечней должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми работодатель может заключать письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной (бригадной) материальной

в этом перечне вашей должности нет —

Приложение N 1
к постановлению Минтруда РФ
от 31 декабря 2002 г. N 85

Перечень
должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми работодатель может заключать письменные договоры о полной индивидуальной материальной ответственности за недостачу вверенного имущества

Система ГАРАНТ: base.garant.ru/12129724/#block_1000#ixzz4YHGByqGd

10 февраля 2017, 10:34

Наталья Федорова

Адвокат

Добрый день, Алексей!

Вопрос о личной материальной ответственности не корректен. Трудовой кодекс РФ содержит целую главу, посвященнуе материальной ответственности как работника перед работодателем, так и работодателя перед работником. Думаю, вам следует сослаться на нормы Трудового кодекса и указать, что ваша ответственность будет регламентирована трудовым договором с учетом требований действующего законодательства.

10 февраля 2017, 10:35

Похожие вопросы

Защита прав потребителей

Ответьте подлежит ли табачная продукция возврату?

Здравствуйте, работаю в табачном магазине и хотела задать вопрос. Покупатель попросил стики для Гло (являются табачной продукцией) я пробила их, он оплатил предварительно посмотрев их и убедился что я дала ему то что он просил. Через 5 минут он приходит и говорит, что ему надо было другие стики. Я объяснила, что маркированный табак возврату не подлежит. Ответьте подлежит ли табачная продукция возврату?

Вчера в 13:43, вопрос №4156066, Софья, г. Москва

2 ответа

Трудовое право

На вопрос, как так, служба поддержки ответила, что, якобы получили фото авто, на котором есть следы грязи, на

Работаю в яндекс-такси, не самозанятый, но идут отчисления в парк. Ситуация такая, я, по основной работе, уехал на месторождение, приехал через месяц обратно, требуется пройти фотоконтроль, но стоит причина фотоконтроля, грязная машина. На вопрос, как так, служба поддержки ответила, что, якобы получили фото авто, на котором есть следы грязи, на просьбу, предоставить фото, сообщить дату, когда были отправлены фото, идет полное игнорирование. Телефон поддержки не отвечает, отправляют в чат. Хочу взыскать со службы яндекс-такси за клевету и бездействие моральный ущерб. Как это сделать?

Вчера в 13:23, вопрос №4156054, Денис, г. Москва

1 ответ

386 ₽

Трудовое право

Также работодатель сказал отрабатывать 2 недели, как можно уволиться без отработки и с сохранением заработной платы?

Мне 19 лет. 2 недели назад устроилась на работу администратором. В трудовой книжке работодатель написал «официант». Из-за того, что график 3/3 по 16 часов в день, я решила уволиться. В наши обязанности входила должность кассира, у меня не было стажировки на него, мне лишь показали один раз как работать, и как только я начала работат одна, выявилось, что у меня недостача 12 тысяч, работадатель хочет повесить из на меня. Также работодатель сказал отрабатывать 2 недели, как можно уволиться без отработки и с сохранением заработной платы?

15 июня, 16:14, вопрос №4155365, Дарья, г. Курск

6 ответов

Уголовное право

То где могут ли возникнуть проблемы при трудоустройстве на работу?

Здравствуйте. Если человека привлекли к уголовной ответственности по статье 322.3 УК РФ. То где могут ли возникнуть проблемы при трудоустройстве на работу? Сама статья не является общественно опасным деянием

15 июня, 16:04, вопрос №4155363, Клиент, г. Москва

2 ответа

700 ₽

Вопрос решен

Трудовое право

Конечно, чтобы не платить за простой по вине работодателя, меня могут нагрузить бессмысленной работой, чтобы я дальше получал МРОТ

Работодатель не обеспечивает работой. Я просто прихожу на рабочее место, сижу, ухожу. Получаю за это МРОТ. Моя зарплата в договоре как оклад + премия(стимулирующая выплата, премия выплачивается на усмотрение руководства, при наличии средств сверх ФОТ). У компании всё очень плохо, поэтому работы нет, но и про простой никто не говорит. Конечно, чтобы не платить за простой по вине работодателя, меня могут нагрузить бессмысленной работой, чтобы я дальше получал МРОТ. Но вот есть шанс, чтобы получать 2/3 от среднемесячной зарплаты. Как быть?

15 июня, 07:04, вопрос №4154892, Андрей, г. Ижевск

3 ответа