Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Досрочный выход на пенсию при увольнении по сокращению штата
последние 19 лет моя жена отработала в сбербанке , уволена по сокращению штатов в 53 года( 2014год),состоит на учете в отделе труда и занятости, с 1983 по 1986 год работала в районах Крайнего севера (Якутия). Имеет ли она право сейчас уйти на досрочную пенсию. Отдел труда и занятости Оренбургской области заявляет ,что у них отсутствуют для этого средства. Общий стаж у неё 32 года.
добрый день при увольнении по сокращению по ст 32 закона о занятости — может но предложение должно исходить от них -
Статья 32. Условия продления сроков выплаты пособия по безработице и досрочного выхода н
2. По предложению органов службы занятости при отсутствии возможности для трудоустройства безработным гражданам из числа лиц, указанных в пункте 1 настоящей статьи, отвечающим условиям для назначения страховой пенсии по старости, предусмотренным Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ «О страховых пенсиях», уволенным в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя, с их согласия может назначаться пенсия на период до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно, но не ранее чем за два года до наступления соответствующего возраста. Размер этой пенсии определяется по нормам страховой пенсии по старости, установленным Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ «О страховых пенсиях», включая сумму фиксированной выплаты к страховой пенсии.
По достижении возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно, получатель пенсии, назначенной в соответствии с настоящим пунктом, вправе осуществить переход на страховую пенсию по старости
Система ГАРАНТ: base.garant.ru/10164333/6/#block_600#ixzz4XuDMmxNI
а пенсию