Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Восстановление трудового договора и получение оплаты за выполненную работу
Добрый день!
Работодатель не оформил трудовые отношения между работником и организацией, затем инициировал прекращение трудовых отношений предъявив необоснованные претензии не оплатив месячный оклад.
Что можно предпринять в данной ситуации, чтобы восстановить справедливость, получить подтверждение о трудовых отношениях и оплату за выполненную работу?
, Дмитрий Витальевич, г. Казань
Марина Екатеринина
Дмитрий Витальевич, добрый день.Трудовые отношения всегда оформляются трудовых договором. Только он гарантия, что все права работника будут соблюдены или их соблюдение можно будет отстоять. В указанной ситуации нужно установить наличие фактического допущения к работе. Обращайтесь в Прокуратуру по факту незаключения трудового договора и наличие в организации черной зарплаты.
Похожие вопросы
Здравствуйте, подскажите пожалуйста в бланке уведомления о расторжении трудового договора с иностранным гражданином неверно указана дата выдачи паспорта
Здравствуйте, подскажите пожалуйста в бланке уведомления о расторжении трудового договора с иностранным гражданином неверно указана дата выдачи паспорта. Будет ли составлен протокол?
Могут ли сотруднику отказать в залючении срочного трудового договора на три года?
У сотрудника есть основная работа. Сотрудник устраивается по внешнему совместительству в ВУЗ сроком на три года по конкусру (избран). Есть ли какие-либо ограничения? Могут ли сотруднику отказать в залючении срочного трудового договора на три года?
известно что назначение и получение ежемесячной денежной выплаты
известно, что назначение и получение ежемесячной денежной выплаты на ребенка в возврате от 3 до 7 лет включительно одновременно в двух разных регионах России незаконно.
на что нужно ссылаться, чтобы это подтвердить? какие законы, правовые акты, судебная практика?
люди подавали в 2020 году документы на назначение выплаты в одном регионе, а потом сразу же в другом (не дожидаясь назначения в первом регионе, где подали документы)
как доказать незаконность их действий?
Добрый день!
Екатерина, в какую именно прокуратуру необходимо обращаться по мету регистрации работодателя или в любом городе? Ну и с какой формулировкой писать заявление?
Пожалуйста подскажите!
В прокуратуру по месту нахождения работодателя. Заявление о нарушении в отношении меня трудового законодательства и невыплате зарплаты. Указываете, что ьыли фактически допущены к работе, трудовой договор так и не заключили, зарплату не выплатили. Приводите доказательства: свидетелей, может пропуск, расписывались в журнале…