Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Как взыскать заработную плату с бывшего работодателя, после реорганизации предприятия?

При реорганизации не выплатили заработную плату за месяц работы в прошлой организации, директор бывшей организации уволился,следовательно прошлой организации нет, как можно взыскать заработную плату которую не додали??? какие нужны для этого бумаги и документы?

19 октября 2016, 22:17, Ольга, г. Пермь

заработная плата

Ирина Заливина

Юрист, г. Нарьян-Мар

Здравствуйте.

Обязательства реорганизованного предприятия не исчезают — они переходят к вновь созданному. Детали зависят от того, в какой именно форме была осуществлена реорганизация — слияние, разделение, присоединение? Уточните пожалуйста.

Для обращения в суд Вам необходимо составить исковое заявление, а также представить суду документы. Это: справки о заработной плате по форме 2-НДФЛ, расчётные листки, трудовой договор, трудовую книжку. Это — минимум. Если предприятие откажется представлять Вам эти документы, включайте в текст искового заявления ходатайство об оказании содействия в истребовании доказательств и суд запросит документы сам.

20 октября 2016, 04:43

Похожие вопросы

Трудовое право

Здравствуйте я написал жалобу на компанию в трудоинспекцию может ли работодатель после этого приезжать ко мне домой

Вчера в 08:55, вопрос №4153935, Алан, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

Но при увольнении рассчитал по предыдущей ставке которая была меньше

Добрый день. Работодатель повысил ставку заработной платы. Но при увольнении рассчитал по предыдущей ставке которая была меньше . Аргументируя тем что токава политика предприятия. Правильно ли это ?

Вчера в 05:56, вопрос №4153756, Варя, г. Иркутск

1 ответ

Трудовое право

Обязан ли работодатель предоставить за ненормированный рабочий по коллективному договору три

Обязан ли работодатель предоставить за ненормированный рабочий по коллективному договору три дополнительных оплачиваемых дня к отпуску, если сотрудник внешний совместитель и за переработку получает заработную плату?

Вчера в 05:52, вопрос №4153754, Оксана, рп. Ачит

1 ответ

800 ₽

Семейное право

По исполнительным листам о неуплате кредитных обязательств на него наложены аресты на все счета, чтобы

Добрый вечер. Подскажите, можем ли мы с бывшим супругом, имея одного общего ребенка, заключить нотариальное соглашение об уплате алиментов в фиксированной сумме равной остатку его заработной платы за вычетом прожиточного минимума по региону и уплаты им алиментов в счет первых двоих детей от первого брака (платит по исполнительному листу 1/3 зарплаты). По исполнительным листам о неуплате кредитных обязательств на него наложены аресты на все счета, чтобы списывали сначала алименты детям от первого брака, затем ребенку от второго брака, а потом уже плату в счет Долгов по кредитам.

13 июня, 20:15, вопрос №4153554, Анна, г. Ноябрьск

12 ответов

Исполнительное производство

Из заработной платы удерживают 50%, оставшиеся 50% уходят на иные платежи по кредитам

Из заработной платы удерживают 50%, оставшиеся 50% уходят на иные платежи по кредитам. Что делать? К кому обратиться?

13 июня, 11:11, вопрос №4152888, Ирина, г. Заринск

1 ответ