Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Расчет сотрудника

Здраствуйте. Сотрудник находится на испытательном сроке и написал заявление 26 июня 2013 года. График работы 2 на 2. Подскажите:

1. отработка в течении трех дней считается даже в выходные дни сотрудника?

2. Если последней день выпадает на выходные бухгалтерии (в моем случае суббота), то когда производится расчет и должен ли сотрудник переписать заявление?

30 июня 2013, 19:40, Любовь Любовь,

Наталья Вихтинская

Юрист, г. Ростов-на-Дону

Добрый день,

1. Да, речь идет о трех календарных днях, включая выходные. (ст 71 ТК РФ)

2. Расторжение трудового договора и все расчеты с работником должны быть произведены в последний рабочий день работника. Существует два варианта: — либо вызвать бухгалтера в его выходной день; — либо произести расчет с задержкой. В этом случае придется выплатить компенсацию за задержку (незначительная сумма) (ст 140 ТК РФ).

Если работник готов переписать заявление, стоит этим воспользоваться.

01 июля 2013, 08:55

Похожие вопросы

386 ₽

Вопрос решен

Трудовое право

Имеет ли право работодатель не предупреждать о переезде в другое место если в договоре указан адрес, улица и дом (место работы сотрудника)?

Здравствуйте. Имеет ли право работодатель не предупреждать о переезде в другое место если в договоре указан адрес, улица и дом (место работы сотрудника)?

Вчера в 16:14, вопрос №4157328, Сергей, г. Москва

5 ответов

Трудовое право

Нарушает ли работодатель законодательство РФ, требуя от сотрудников не носить хитжаб или килт, если те носят их по религиозным, национальным, либо другим причинам?

Нарушает ли работодатель законодательство РФ , требуя от сотрудников не носить хитжаб или килт, если те носят их по религиозным, национальным, либо другим причинам?

Вчера в 13:08, вопрос №4157113, Александр, г. Москва

1 ответ

Защита прав работников

При увольнении могут ли удержать из расчета компенсации за отпуск данные суммы?

Работала кредитным менеджером.В договорах 2023 года были допущены ошибки. Работодатели заставляют оплатить данные займы меня,т.к увольняюсь. При увольнении могут ли удержать из расчета компенсации за отпуск данные суммы?

Вчера в 09:59, вопрос №4156869, Татьяна, г. Санкт-Петербург

1 ответ

Хищения

Здравствуйте, буквально пару дней назад нас задержали со знакомым сотрудники полиции, я давала объяснения и

Здравствуйте, буквально пару дней назад нас задержали со знакомым сотрудники полиции,я давала объяснения и он тоже давал свои объяснения Потом это все распечатали ,сделали скан паспорта Забрали телефон, паспорт отдали И меня отпустили Дело не возбуждали Чего ожидать теперь? Сказали чтоб была на связи и никуда не уезжала.

16 июня, 18:22, вопрос №4156305, Настя, г. Москва

2 ответа

Недвижимость

От какого количества машиномест должен быть расчет на 10% мест предназначенных для инвалидов?

Добрый день. В нашем новом МКД предусмотрена гостевая парковка на 16 машиномест (по проекту 13). Застройщик разрисовал 11 из них местами для инвалидов. При этом, под домом предусмотрен коммерческий паркинг принадлежащий застройщику на 93 машиноместа. От какого количества машиномест должен быть расчет на 10% мест предназначенных для инвалидов?

16 июня, 12:04, вопрос №4156000, Татьяна, г. Москва

5 ответов