8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как взыскать долг с арендатора, который уехал без уведомления арендодателя?

Добрый день! Наша организация сдавала в аренду нежилое помещение производственной компании – цех, где они установили свое оборудование и занимались производством мебели. Договор был заключен в 2009 году. До 2012 года арендаторы платили исправно арендную плату, а потом исчезли, их фирма перерегистрировалась в другом районе города, станки и оборудование было частично вывезено, но несколько станков осталось.

Сейчас мы ходим передать помещение в аренду новому арендатору. Также мы хотим взыскать с арендатора сумму долга за весь период просрочки с процентами. Как рассчитать сумму долга, по какое число? Можно ли вывезти оборудование из помещения в другое место?

Показать полностью
, Илья Лапунин, г. Хвалынск
Ринат Бешаров
Ринат Бешаров
Юрист, г. Москва

Здравствуйте, Илья.

Обязательным
условием действительности договора аренды являются акты передачи арендодателем
помещения в аренду и возврата помещения арендатором. Именно даты, указанные в
этих актах, будут подтверждением начала и окончания срока аренды. То есть, если
срок аренды по договору истек, а арендатор продолжает пользоваться имуществом
при отсутствии возражений со стороны арендодателя, договор считается
возобновленным на тех же условиях на неопределенный срок (п. 2
ст. 621
ГК РФ).
Таким образом,
если акт не составлен (по разным причинам: арендатор не появляется,
арендодатель не настаивает, просто забыли), договор считается действующим.
Поэтому возражения против продления договора со стороны арендодателя должны
быть явно выражены даже при отсутствии арендатора. Необходимо срочно направлять
претензию об освобождении помещений в указанный срок, об оплате задолженности и
т.д. Направлять документы нужно по всем известным адресам арендатора, в том
числе по адресу арендуемого помещения, обязательно заказным письмом с
уведомлением.
Объясню, как
расторгнуть договор с исчезнувшим арендатором. Арендодатель вправе в любое
время отказаться от договора, предупредив об этом арендатора за три месяца (ст.
610 ГК РФ). Для этого нужно направить письменное уведомление арендатору со ссылкой на ст.
610
ГК РФ. В уведомлении следует назначить дату отказа от договора — либо три
месяца в соответствии со ст.
610 ГК РФ, либо в зависимости от срока, указанного в договоре. Если уведомление о
расторжении договора отправляется почтой, то рекомендуем увеличить срок на семь — десять дней с учетом почтовой доставки. Если предусмотреть срок с момента отправления, то на законном основании расторгнуть договор не удастся, потому что в этом случае не будет соблюдено требование закона «предупредить не
менее чем за три месяца» и арендатор сможет оспорить расторжение договора
в суде.
Если арендодатель совершил вышеперечисленные действия, датой окончания аренды
считается последний день срока предупреждения. И только со следующей за этим
днем датой помещения можно снова сдать новому арендатору. Но при условии, что в помещениях действительно нет имущества арендатора. Иначе придется подавать иск
в арбитраж о выселении арендатора из занимаемых помещений. Это значительно
увеличит сроки освобождения помещений — рассмотрение дела в суде, вступление
решения в силу, обращение в службу судебных приставов (именно они будут
принимать меры по освобождению помещения и решать судьбу имущества арендатора,
оставленного в помещении).
Если за
исчезнувшим арендатором числится задолженность по арендной плате, то в обычном
порядке нужно подать исковое заявление о взыскании задолженности, при этом
возможно и применение штрафных санкций за просрочку внесения арендной платы.

Кстати, можно
попробовать убедить арендатора подписать акт, поскольку прекращение договора и
в его интересах, ведь ему придется платить арендную плату за все время действия
договора, вплоть до даты подписания акта о передаче арендуемого помещения.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Медицинское право
Какую сумму морального вреда можно взыскать от медицинского учреждения за некачественную медицинскую помощь и за неверный поставленный диагноз?
Добрый день! Какую сумму морального вреда можно взыскать от медицинского учреждения за некачественную медицинскую помощь и за неверный поставленный диагноз? В последствии которого, медицинские показатели у пациента стали хуже.
, вопрос №4158203, Вероника, г. Москва
Все
Сдали машину в аренду с правом выкупа арендатором не была выплачена
Сдали машину в аренду с правом выкупа, арендатором не была выплачена сумма выкупа, договор истек в ноябре 2023, то есть по нему он в ноябре должен был полностью выплатить машину. Мы устно договорились о том, что он будет отдавать по частям долг в последующее время и машина останется пока у него в пользовании. Уже месяц как человек пропал, машину возвращать он не хочет (был до этого случай просили вернуть авто, категорически против добровольно отдавать) , ничего не платит уже месяц, трубки не берёт. Как вернуть автомобиль, можно ли без суда ? Просто через полицию подать в розыск, договор же уже истек и не был выполнен. Какие есть выходы
, вопрос №4157851, Алина, г. Тула
Недвижимость
Текущий социальный договор аренды оформлен на одного арендатора
Каковы шансы получения отдельных квартир для каждого человека при расселении, если заключить отдельные социальные договоры аренды для всех пяти взрослых, зарегистрированных в одной комнате площадью 13 квадратных метров в бараке, который подлежит сносу? Текущий социальный договор аренды оформлен на одного арендатора.
, вопрос №4156832, Егор, г. Москва
Гражданское право
Здравствуйте, я арендовала помещение Подписывала договор, съехала без письменного предупреждения, так как поругались с арендодателем Сейчас он мне угрожает судом Прикрепляю наш договор
Здравствуйте, я арендовала помещение Подписывала договор , съехала без письменного предупреждения,так как поругались с арендодателем Сейчас он мне угрожает судом Прикрепляю наш договор
, вопрос №4155735, Лена, г. Иркутск
Трудовое право
Если 14.06.2024 вручили уведомление о увольнении по ч.2 ст.1, 81 ТК какой датой должны уволить, и какой последний рабочий день в который меня должны рассчитать
Если 14.06.2024 вручили уведомление о увольнении по ч.2 ст.1, 81 ТК какой датой должны уволить, и какой последний рабочий день в который меня должны рассчитать.
, вопрос №4155762, Ксения, г. Новороссийск
Дата обновления страницы 17.01.2017