Вопрос такой - обязан ли я его предоставить работодателю?

Здравствуйте

я отказался предоставлять письменный отказ.Вопрос такой — обязан ли я его предоставить работодателю?

Иван

не обязаны работодателю такой отказ давать

ни тк, ни иные законы такой обязанности не содержат и ответственности как за дачу отказа так его не дачу быть не может. Иное дело отстранение за отказ от самой прививки, но это не для всех сфер возможно.

есть такая обязанность именно в медицинскую организацию дать такой отказ

Статья 5. Права и обязанности граждан при осуществлении иммунопрофилактики
3. При осуществлении иммунопрофилактики граждане обязаны:
в письменной форме подтверждать отказ от профилактических прививок.

Федеральный закон от 17.09.1998 N 157-ФЗ
«Об иммунопрофилактике инфекционных болезней»

+

При этом, в соответствии с пунктом 3 статьи 5 Федерального закона, при осуществлении иммунопрофилактики граждане обязаны в письменной форме подтверждать отказ от профилактических прививок (рекомендуемый образец добровольного информированного согласия на проведение профилактических прививок детям или отказа от них утвержден Приказом Минздравсоцразвития России от 26.01.2009 N 19н).Согласие на проведение профилактической прививки или отказ от нее подписывается гражданином, одним из родителей или иным законным представителем, медицинским работником и содержится в медицинской документации пациента.

<Письмо> Минздрава России от 13.07.2015 N 24-2/3048428-1510
<По вопросу организации вакцинации населения Российской Федерации>

то есть такой отказ- если он был храниться даже не у работодателя.

И как лучше поступить в данной ситуации.

Иван

какая ваша цель?

и какая сфера работы? что делает завод? что вы лично?