Ежегодная медкомиссия на работе

Проблема такая: в ноябре 2012 года перед устройством на работу в общеобразовательную школу прошел медкомиссию, все расходы возместили, все хорошо. О том, что медкомиссию надо проходить каждый год я не знал. В ДЕКАБРЕ 2013 года ко мне подошла медсестра, дала мед. книжку и попросила пройти. На медкомиссию дается три дня, но я работаю звукорежиссером в этой школе, декабрь очень загружен приготовлением к новогодним мероприятиям, а заменить не кем. В связи с этим первый вопрос: должен ли я был у работодателя взять или подписать какие-либо документы по поводу моего отсутствия на работе, или меня должны были вызвать и дать все положенные документы? Далее. Прошел декабрь, прошел новый год, о медкомиссии я благополучно забыл. На днях позвонила начальница, сказала, что если не пройду медосмотр до конца недели, отстранят от работы. Когда пришел в доврачебный кабинет, сказали: в списках ПЕРВОГО квартала меня нет, я есть в списках ВТОРОГО квартала 2014 года, но медкомиссия не оплачена. Прихожу в школу, медсестра говорит, что все было оплачено 2 февраля 2014 года, а бухгалтер говорит, "ну пройдешь попозже". Вопрос: что мне грозит за пропуск медкомиссии, и вообще, медкомиссия проводится раз в КАЛЕНДАРНЫЙ год, или раз в РАБОЧИЙ год? Проводится СПУСТЯ год после прошлой медкомиссии или в течении следующего года?