Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

104 юриста готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
104 юриста сейчас на сайте
  1. Трудовое право
  2. Защита прав работников

Как добиться сокращения при смене собственника?

Добрый вечер! Иностранная компания продала свой бизнес в России, 100% акций, сейчас происходит процесс ребрендинга, т.е. компания внутри компании существует. Новый собственник имеет совершенно другие оклады и штатные позиции. При переводе через увольнение, мы теряем свою должность, т.к. на аналогичную у них нет вакансий(к примеру ведущих и главных специалистов, могут принять только простыми специалистами), и так же, в данной организации, оклады в 2 раза меньше. Работать в этой компании мы не хотим, на тех условиях, что предлагает работодатель. Уведомлений о смене должности и понижении оклада нет, хотя ровно через 2 месяца произойдет закрытие именно нашего офиса. Что делать, если нас будут заставлять подписывать документы на перевод через увольнение? (прецеденты уже были с другими сотрудника, чьи офисы закрыли чуть раньше.Уведомлений так же не было, дали подписать на совмещение в 2 организациях, с последующим переходом на их позиции и оклады через 3 месяца). Как добиться сокращения, и на что ссылаться если будет такая же ситуации. Пугают, что если не хотим переходить, будем писать по собственному.

01 Апреля 2014, 23:02, вопрос №414128 Ия, г. Москва
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь:

Задать вопрос юристам сайта.

Сегодня 11.12.2016 мы ответили на 559 вопросов. Среднее время ответа — 14 минут.

stats