Бесплатная консультация юриста в Москве
8 499 705-84-25
Поиск

Консультируйтесь с юристом онлайн

528 юристов готовы ответить сейчас
Ответ за 15 минут
528 юристов сейчас на сайте
  1. Категории
  2. Трудовое право

Ребенку исполняется 3 года, имею ли я право продлить отпуск по уходу за ним до 4,5 лет?

Добрый день. У меня такая проблема:ребенку исполняется 3 года и я должна 5 февраля выйти на работу, но выйти не имею возможности, т.к. старший ребенок не организованный. Отдел кадров предлагает увольнение по уходу за ребенком до 14 лет, объясняя это тем, что скорее всего с 1 февраля ОАО будет объявлено банкротом и увольнять по собственному желанию будут всех и сразу же принимать в другую организацию (пока эти организации работают обе). Меня принимать в другую организацию не выгодно, так как я с 2007 года нахожусь в отпусках по уходу за детьми и в мае собираюсь снова в декрет. Имею ли я право продлить отпуск по уходу за ребенком до 4,5 лет? Как я поняла, он вошел в силу с января этого года. Но, для всех он, или может быть только для тех кто рожает и уходит в декрет только в этом году? Увольняться не хочется, хотела взять дни без сохранения з/п, директор мне не подписывает заявление. Давят на меня с увольнением и говорят, что вариантов для меня больше нет. Подскажите, что я могу сделать в такой ситуации? Спасибо.

27 Января 2014, 14:59, вопрос №353781 Майя, г. Волгоград
Свернуть

Екатерина Белова

Сотрудник поддержки Правовед.ru

Попробуйте посмотреть здесь:

Вы можете получить ответ быстрее, если позвоните на бесплатную горячую линию
для Москвы и Московской области:

8 499 705-84-25

Свободных юристов на линии: 8

stats