Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Помогите решить вопрос по трудовому праву
Уважаемые профессионалы! Подскажите пожалуйста,как можно решить такую проблему... в Новый Уренгой есть такая фирма которая набирает работяг вахтовым методом по всей России на работу,оформляют не официально и даже не по трудовому договору,а просто по договору на оказание услуг,в котором прописано что исполнитель обязуется по заданию заказчика оказать услуги,а заказчик оплатить их. в конце получается люди работают кто по два месяца кто по шесть месяцев,а зарплату не выплачивают ни за один месяц. людей тупо кидают,причем пострадали сотни уже человек от этой организации и так и не могут получить свои честно заработанные деньги. а фирма так и продолжает набирать новых рабочих,а потом опять кидает на зарплату. помогите пожалуйста решить вопрос! с благодарностью...
Здравсвтуйте!
В данном случае имеет место быть договор возмезного оказания услуг. по которому установлен срок работы и размер оплаты. То есть всем работникам следует обращаться в суд по месту нахождения ответчика и взыскивать денежные средства по договору.
Либо как второй вариант обращаться в суд, признавать заключенный договор трудовым и требовать выплаты причитающейся заработной платы за период отработанного времени
С уважением Александр
Добрый день, Мария.
Если с гражданами заключались официальные договоры на оказание услуг, то в них должно было прописываться вознаграждение за оказанные услуги.
Согласно действующему законодательству, данный договор носит возмездный характер, то есть бесплатное оказание таких услуг не допускается.
Если у работников есть доказательства того, что по договору услуги оказаны, то они вправе обратиться в суд за взысканием задолженности по договору, а также пеней за просрочку, расходов на услуги юриста и пр.
Вы можете отправить мне договор на почту, чтобы я дала Вам более предметную консультацию.
Удачи Вам!
Буду рада помочь при необходимости.
напишите пожалуйста вашу почту