Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Перевод на другое место работы
Работаю в в обособленном структурном подразделении компании руководителем отдела в южном округе Москвы, руководство хочет перевести меня в в другое подразделение на севере Москвы в этой же должности Могут ли меня без моего согласия перевести .
Могут ли меня без моего согласия перевести .
Юрий
Добрый вечер!
В соответствии с трудовым законодательством перевод на другую работу — постоянное или временное изменение трудовой функции
работника и (или) структурного подразделения, в котором работает работник (если структурное
подразделение было указано в трудовом договоре), при продолжении работы у того
же работодателя, а также перевод на работу в другую местность вместе с
работодателем.Перевод на другую работу допускается только с письменного
согласия работника, за исключением случаев, предусмотренных частями
второй и третьей статьи 72.2 трудового Кодекса (это касается временного перевода в случае простоя, и другой производственной необходимости), поэтому без вашего согласия вас перевести не могут.