Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Актуален ли он и стоит подписывать?
https://agentstvo-continent.ru/oferta.html День добрый! Наша семья хочет снять квартиру. Нам дали подписать данный договор,. Актуален ли он и стоит подписывать?
, Ольга, г. Москва
Дмитрий Михайлов
Здравствуйте. Прежде чем подписывать договор, запросите встречу с собственником квартиры, дабы не арендовать воздух. Поэтому встреча с собственником, паспорт из его рук и выписка из ЕГРН свежая.
Если Вам потребуется дополнительная консультация или помощь в составлении документов, то можете обратиться ко мне в чат. Консультация в чате и услуги по составлению документов оказываются на возмездной основе.
Похожие вопросы
Я пришёл добровольцем на 3м на сво он давно закончился а мне сказали что автоматически продлили, документы я никаких не подписывал и на руках вообще ничего нет
Я пришёл добровольцем на 3м на сво он давно закончился а мне сказали что автоматически продлили, документы я никаких не подписывал и на руках вообще ничего нет. Могу я уволиться. Подписывал 24.08.2022 кончился 23.11.2022, а я до сих пор тут
2 - 10 дней рабочих или любых 3 - при подаче через госуслуги требуется подписывать документы электронной подписью, или достаточно скана копии возражения
Добрый день.
Прошу помочь составить возражение на судебный приказ.
Во вложении судебные приказы, и возражения которые написал и подал через госуслуги, но без электронной подписи.
Так же вопросы:
1 - срок считается от какой даты, даты приказа или уведомления через госпочту в госуслугах?
2 - 10 дней рабочих или любых
3 - при подаче через госуслуги требуется подписывать документы электронной подписью, или достаточно скана копии возражения.
4 - Как подать возражение через заказное письмо, какие документы необходимо приложить и на какой адрес выслать?
Здравствуйте, у меня такая сутиация я хочу уволится с работы но я не трудоустроена и то есть за меня заплатили
Здравствуйте, у меня такая сутиация я хочу уволится с работы но я не трудоустроена и то есть за меня заплатили деньги за обучение, обучение стоит 25 тысяч рублей, если я сейчас уйду то должна буду заплатить 50 тысяч рублей, так вот я же не подписывала не каких бумаг о трудоустройстве не по поводу денег, сколько я должна заплатить и должна ли платить?
Когда подписывал контракт врачи видели давление 180/100 но закрыли на это глаза
Здравствуйте. Являюсь контрактником и уже полгода нахожусь на больничных. До этого год на СВО. Гипертония 3й степени. Давление выше 200/110. Неоднократно находился в госпитале, пытаются лечить но безрезультатно. Понимаю, что гипертония не лечится, а только поддерживается.Могут ли комиссовать с таким давлением и с таким диагнозом? Когда подписывал контракт врачи видели давление 180/100 но закрыли на это глаза.
Если актуальна, то соответствует ли коэффициент замещения указанным значениям?
Здравствуйте! актуальна и применяется ли сейчас модель трехуровневой пенсионной системы, которая была предложена в Стратегии долгосрочного развития пенсионной системы Российской Федерации до 2030 г., утв. Распоряжением Правительства РФ от 25.12.2012 г.,№2524-Р. Она предполагает 3 уровня:1-й уровень Пенсионной системы - страховая пенсия (государственная пенсия) в рамках государственной (публичной) системы обязательного пенсионного страхования, формируемая за счет страховых взносов и межбюджетных трансфертов из федерального бюджета, в случаях, предусмотренных действующим законодательством. Коэффициент замещения утраченного заработка при нормативном страховом стаже и средней заработной плате - до 40%.
2-й уровень Пенсионной системы - корпоративная пенсия, формируемая работодателем при возможном участии работника на основании индивидуального трудового и (или) коллективного договоров либо отраслевого тарифного соглашения. Коэффициент замещения утраченного заработка – до 15%.
3-й уровень Пенсионной системы - частная пенсия, формируемая работником (физическим лицом) в добровольном порядке. Коэффициент замещения утраченного заработка – до 5%.
Если актуальна, то соответствует ли коэффициент замещения указанным значениям?