Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Слышала, что выходные дни должны вызыва принимать участковые мед.сестры
Работаю медрегистратором. На компьютере. С 7.30 до 13.00 и с13.00 до 18.00 . без обеда. Только иногда на месте пью чай,примерно 5-8 мин. Также нас обязали работат по субботам и воскресеньям. Слышала,что выходные дни должны вызыва принимать участковые мед.сестры. Правы ли наши руководители?
Здравствуйте, Валентина.
Данное условие, рабочего времени и времени обеденного перерыва в обязательном порядке должно быть прописано в трудовом договоре на основании статьи 57 ТК РФ в трудовом договоре указываются: режим рабочего времени и времени отдыха, на основании статьи 109 ТК РФ
рекомендуется организовывать перерывы на 10 – 15 минут через каждые 45 – 60 минут работы. Такие перерывы: на отдельных видах работ предусматривается предоставление работникам в течение рабочего времени специальных перерывов, обусловленных технологией и организацией производства и труда. Виды этих работ, продолжительность и порядок предоставления таких перерывов устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка. Также на основании, статьи 108 ТК РФ в течение рабочего дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается, т.е. Ваш работодатель должен предоставлять для обеда ни только время но и место для приёма пищи, поэтому Вы можете в претензионном порядке к работодателю решить данный вопрос.
Регламент, ТК РФ статьи 60 запрещает, требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договором.
Работа в выходные дни допускается только с письменного согласия работника.