8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Работодатель не оплатил учебно-дипломный отпуск

Здравствуйте! Я подал заявление на учебный отпуск с 07.01.13 г. - 03.02.13 г., предоставив в отдел кадров справку-вызов с университета. Благополучно доверившись утверждением кадровика об одобрительном и официальном учебном отпуске, не взяв № входящего своего заявления (по неопытности), я уехал и находился на сессии в г. Тюмени. 24.01.13 г. мне пришло письмо с уведомлением от организации моего работодателя о прекращении нашего трудового договора из-за моей неявки 04.01.2013 г. на рабочем месте (оригинал и письмо имеются на руках). Бросив учебу и приехав в отдел кадров, написав объяснительную и получив отворот-поворот, ни оплаты, ни объяснения такого беззакония, а лишь предложения двух вариантов: увольнение по собственному или суд, - я, не предоставляя даже другой справки-вызова с 04.02.13 г. - 30.06.13 г., сдавал дипломный проект. Приехав узнать историю трудовой книжки в ноябре 2013 г., - я узнаю о том, что я не только не уволен по статье 81, но и до сих пор работаю там! Я написал заявление, получил трудовую с увольнением от 05.11.13 г., взял справки 2НДФЛ и не получил даже оплаты того месяца отпуска заявленного первоначально... Вопрос: Могу ли я получить от них оплаты за заявленный месяц изначальный, или могу за весь срок (с 07.01.13 г. по 30.06.13 г.)потребовать или даже моральный ущерб возместить? Посоветуйте, пожалуйста, мне варианты решения этого вопроса всевозможные для восстановления справедливого итога! Заранее благодарен Вам!!!

Показать полностью
, Михаил, г. Ханты-Мансийск
Роман Карнюхин
Роман Карнюхин
Юрист, г. Хабаровск

Здравствуйте.

Обращайтесь в суд на работодателя. Постарайтесь найти доказательства, того, что вы действительно отдавали справку — вызов работодателю, например свидетелей.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Защита прав потребителей
Пришла эта женщина на следующий день мы попросили ее оплатить данный не пробитый товар, она отказалась
Здравствуйте, я кассир красного белого, сложилась такая ситуация, покупателю пробивала товар, стоял мужчина, подошла его жена в руке с бутылкой, она держала не в руках, меня попросили дать сигареты, я отвлеклась, муж забрал бутылку из ее рук и положил в пакет, я этого не заметила. Пришла эта женщина на следующий день мы попросили ее оплатить данный не пробитый товар, она отказалась сказала что это не ее вина, но по факту она вынесла с магазина не оплаченный товар, кто прав продавец или покупатель?
, вопрос №4148845, Кристина, г. Иркутск
Трудовое право
Законны ли предложения работодателя?
При утверждении правил внутреннего трудового распорядка на обувной фабрике «Блик» работодатель предложил в перечень пер дисциплинарных взысканий включить: постановку на вид, выговор с предупреждением об увольнении, лишение отпуска для лиц, совершивших прогулы, штраф за появление на работе в состоянии алкогольного токсического и иного опьянения; увольнение беременных женщин и матерей, имеющих детей до полутора лет, за систематическое нарушение трудовой дисциплины. Законны ли предложения работодателя?
, вопрос №4148695, Александр, г. Москва
Трудовое право
Если нет, то могу ли взять отпуск в этом году и попросить какую-либо компенсацию за прошлые?
Работаю 2/2 уже три года. Ни разу за этот период не брала отпуск, увольняться не планирую. Обязан ли работодатель по моему заявлению выплатить отпускные за неиспользованные отпуска прошлых лет? Если нет, то могу ли взять отпуск в этом году и попросить какую-либо компенсацию за прошлые? Заранее спасибо.
, вопрос №4148447, Ксения, г. Казань
Исполнительное производство
Вопрос: как теперь учитывать платежи в счёт долга, которые я провожу не через работодателя?
На основании судебного приказа о взыскании алиментов в пользу несовершеннолетнего ребёнка было возбуждено исполнительное производство. Сейчас ребёнку исполнилось 18 лет, но долг ещё остался. Пристав, передав судебный приказ работодателю, прекратил ИП. Вопрос: как теперь учитывать платежи в счёт долга, которые я провожу не через работодателя? Например, у меня появился дополнительный доход самозанятого, как правильно оплатить с него долг по алиментам при отсутствии ИП?
, вопрос №4146404, Виктория, г. Москва
Трудовое право
Обязан ли работодатель предоставлять ученический отпуск?
Обязан ли работодатель предоставлять ученический отпуск?
, вопрос №4146466, Валерия, г. Тамбов
Дата обновления страницы 17.11.2013