Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Могу ли я оспорить свое наказание по зарплате?
Работаю в Компании около 4 лет. Последние года 2 руководитель урезает зарплату (ставит понижающий коэффициент ) объясняя это не выполнением плана. Нас официально (под роспись) с плановыми показателями ни кто не ознакамливал, только в устной форме. Также загрузка цеха не постоянная и выполнение плана не возможна. Работодатель не загружает работой. В моей мотивации есть такой пункт о понижающем коэффициенте при не выполнении плана. Могу ли я оспорить (правомерность) свое наказание по зарплате??
Дмитрий, здравствуйте!
Могу ли я оспорить (правомерность) свое наказание по зарплате??
На мой взгляд, у Вас есть основания для подачи жалобы в трудовую инспекцию. Дело в том, что по трудовому законодательству работодатель обязан предоставлять Вам работу, обусловленную трудовым договором. Если загрузка цеха неполная и, соответственно, план не выполняется Вами по вине работодателя, то и понижающий коэффициент применяться не должен.
Если будет нужна помощь в составлении грамотного заявления в трудовую инспекцию, обращайтесь ко мне в чат.
С уважением!