8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Возможна ли страховка ОСАГО ИП через ООО?

Добрый день, в нашей транспортной компании более 30 ТС (автобусы 45-50 мест), так же есть ТС не принадлежащие нашей компании, работаем по договору аренды(субподряда). Имеем ли мы право страховать ТС наших предпринимателей, через ООО (имеются ввиду полис ОСАГО и страховка пассажиров). Заранее спасибо за ответ.

, Ирина, г. Тюмень
Михаил Петров
Михаил Петров
Юрист, г. Саратов
рейтинг 9.5

Добрый день.

Имеем ли мы право страховать ТС наших предпринимателей, через ООО (имеются ввиду полис ОСАГО и страховка пассажиров).

Ирина

Да, Вы имеете на это право, поскольку страхователем по договору ОСАГО и обязательного страхования ответственности перевозчиков может выступать любое лицо (не обязательно собственник транспортных средств).

Как отмечено в ст. 1 ФЗ «Об ОСАГО»

страхователь — лицо, заключившее со страховщиком договор обязательного страхования;

Аналогичным образом положение страхователя определено и в ФЗ «Об ОСГОП»

7) страхователь — перевозчик, заключивший со страховщиком договор обязательного страхования;
0
0
0
0
Похожие вопросы
Налоговое право
И как заключать договор, как ИП или просто ФИО?
Здравствуйте! ИП на УСН доходы минус расходы. Планируется покупка минипогрузчика для личных нужд (стройка). Если оплачивать со своего р/с на р/с ООО, это не будет учитываться в налогообложении, в КУДИР? И как заключать договор, как ИП или просто ФИО?
, вопрос №4148427, Эльмира, г. Краснодар
Уголовное право
Имелось ли в данном случае нарушение принципов трудового законодательства?
действующая в своих интересах и в интересах несовершеннолетних Д.Т. и А.Р., обратилась в суд иском к 000 об установлении факта трудовых отношений, о компенсации морального вреда. В обоснование исковых требований О. указала, что она совместно с несовершеннолетними детьми Д.Т. и А.Р. проживала с Т., между ними фактически сложились семейные отношения. Т. заключил с 000 договор подряда, по условиям которого Т. было поручено выполнение комплекса строительно-монтажных работ по возведению многоэтажного жилого дома. При производстве строительных работ на строительном объекте Т. сорвался с 9 этажа строящегося многоэтажного дома и от полученных в результате падения травм скончался на месте. Смертью Т. О. и несовершеннолетним детям были причинены нравственные страдания. По мнению О., несмотря на заключенный между Т. и ООО договор подряда, между сторонами данного договора фактически сложились трудовые отношения, поскольку Т. самостоятельным хозяйствующим субъектом не являлся, выполнял строительные работы по заданию ООО, работал на строительстве многоэтажного дома в составе коллектива рабочих, подчинялся установленному в ООО трудовому распорядку. Деятельность Т. по проведению строительных работ контролировалась ООО, в том числе в лице начальника участка строительства, Т. был ознакомлен ООО с техникой безопасности ведения работ на строительном объекте, расписывался в журнале вводного инструктажа, акте-допуске к работам, а также ежедневно перед началом работ проходил инструктаж по технике безопасности, однако трудовые отношения с Т. в установленном законом порядке ООО оформлены не были. Имелось ли в данном случае нарушение принципов трудового законодательства? Какое
, вопрос №4147519, Мария, г. Москва
Защита прав потребителей
179379/24/38038-ИП возбуждено исполнительное производство Семенова Светлана Ивановна В отношении вас возбуждено
179379/24/38038-ИП возбуждено исполнительное производство Семенова Светлана Ивановна В отношении вас возбуждено исполнительное производство № 179379/24/38038-ИП Взыскатель: ООО ПКО "РМК Коллектинг" Сумма взыскания: 14 926,15 ₽ Причина: Возбуждено исполнительное производство в соответствии с судебным приказом № 2-474/2024 от 19.03.2024 Отдел ФССП: Отделение судебных приставов по Черемховскому и Аларскому районам, код отдела 38038 Судебный пристав: Сарычева Диана Раисовна, +7(39546)5-16-15 Это что значит?
, вопрос №4146165, Светлана, г. Иркутск
Предпринимательское право
Как я могу законно оформить помощника, если самозанятому запрещено нанимать сотрудника, а менеджер по продажам не имеет право продавать чужой товар без статуса ИП?
Добрый вечер! Я художница и в этом году начала продавать свои картины как самозанятая. Сейчас я хочу привлечь помощника, менеджера по продажам или арт-агента в свой проект, чтобы он помогал мне продавать моё творчество в гостиницы, рестораны, салоны красоты, офисы и дизайнерам, в общем, в предприятия со статусом ИП, ООО и тд. Как я могу законно оформить помощника, если самозанятому запрещено нанимать сотрудника, а менеджер по продажам не имеет право продавать чужой товар без статуса ИП? Сейчас оформлять ИП не готова, так как не стабилизирована доходность от этого проекта. Как начать деятельность и начать продавать товар серьезным организациям в таком случае без риска для себя и для помощника?
, вопрос №4142641, Алина, г. Санкт-Петербург
Предпринимательское право
Каким образом я могу законно начать подобную деятельность будучи самозанятой?
Добрый вечер. Я художница и начала продавать картины. Оформлена как самозанятая. Хочу привлечь помощника наподобие агента или менеджера по продажам для посредничества в продажах моего творчества гостиницам, ресторанам, салонам красоты, офисам, в общем ИП, ООО и подобным организациям. Каким образом я могу законно начать подобную деятельность будучи самозанятой? (Ведь самозанятый не имеет права нанимать сотрудников, а менеджер по продажам не имеет права перепродавать чужое творчество без ИП). Открывать ИП в ближайшее время не готова, сначала мне нужно стабилизировать доходность от этого проекта. Как мне оформить сотрудничество с посредником и как ему получать деньги от покупателя в таком случае?
, вопрос №4142629, Алина, г. Санкт-Петербург
Дата обновления страницы 16.08.2019