Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Правомерно ли работодатель не оплатил за праздничные дни в мае?

Работодатель не оплатил за праздничные дни в мае, при условиях,что я работаю на оклада.Отвечая на вопрос, что были праздники и виноват государство!

31 мая 2019, 16:57, Давид, г. Москва

Светлана Федорова

Юрист, г. Москва

Добрый день

Ст. 57 Трудового кодекса, содержание трудового договора:

фамилия, имя, отчество работника и наименование работодателя (фамилия, имя, отчество работодателя — физического лица), заключивших трудовой договор;

сведения о документах, удостоверяющих личность работника и работодателя — физического лица;
идентификационный номер налогоплательщика;
место и дата заключения трудового договора.
Обязательными для включения в трудовой договор являются следующие условия:
место работы, трудовая функция, размер оплаты труда ( и иные).

Если Вы работаете на окладе, у вас это зафиксировано в трудовом договоре, то в случае большого количества праздничных дней Ваша зарплата не должна уменьшаться.

31 мая 2019, 19:14

Похожие вопросы

Недвижимость

Если я вернусь в Россию после истечения срока запрета на въезд могут ли миграционная служба запретить въезд за не оплаченный административный штраф?

Здравствуйте. Я гражданин Туркменистана. Меня 2019 году выдворили из России за просроченную визу на 5 дней. Был суд и по закону я должен был заплатить штраф в размере 5000 рублей и покинуть страну за 3 дня. Я покинул страну первый же день после суда но штраф не оплатил. Мой вопрос такой мой срок запрета заканчивается в августе. Если я вернусь в Россию после истечения срока запрета на въезд могут ли миграционная служба запретить въезд за не оплаченный административный штраф?

Вчера в 08:07, вопрос №4139150, Назар, г. Москва

1 ответ

Гражданское право

Правомерно ли, что маркетплейс Озон не возвращает остаток денежных средств с кошелька, ссылаясь, что кошелек Анонимный и перевод средств без идентификации на основании 115-ФЗ, 161-ФЗ не правомер

Здравствуйте! Правомерно ли, что маркетплейс Озон не возвращает остаток денежных средств с кошелька, ссылаясь, что кошелек Анонимный и перевод средств без идентификации на основании 115-ФЗ, 161-ФЗ не правомер. Для идентификации необходим паспорт или доступ к Госуслугам. Возврат на номер СБП, с которого был пополнен кошелек не производят.

31 мая, 19:56, вопрос №4138853, Юлия, г. Подольск

2 ответа

Гражданское право

Правомерно ли требовать данную информацию и не является ли это мошеннической схемой?

Здравствуйте! Я участвовал в розыгрыше призов Huawei Health и выиграл смартфон, для получения которого необходимо предоставить скан паспорта и другие данные, которые прописаны в "Согласие на обработку персональных данных" . Файл в закрепе. Правомерно ли требовать данную информацию и не является ли это мошеннической схемой?

30 мая, 14:38, вопрос №4137350, Носов Иван Павлович, г. Москва

1 ответ

Гражданское право

Правомерно ли, брать деньги за услугу, если человек ею не пользуется?

30 мая, 13:15, вопрос №4137257, Алексей, г. Иркутск

1 ответ

Трудовое право

Добрый день, работодатель обязывает меня отгуливать отпуск 28 дней каждый год, могу ли я отгуливать только 14 дней в год?

30 мая, 10:48, вопрос №4136986, Яна, г. Воронеж

1 ответ