Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Каким образом уволиться генеральному директору ООО?
добрый вечер, подскажите как правильно и быстро освободиться от должности генерального директора ооо, в котором единственный учредитель
, Василий, г. Москва
Юлия Затопляева
Здравствуйте.
В соответствии со ст. 280 ТК РФ
Руководитель организации имеет право досрочно расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя (собственника имущества организации, его представителя) в письменной форме не позднее чем за один месяц.
Таким образом, Вам необходимо обратиться к учредителю организации с заявлением о досрочном расторжении трудового договора.
Дополнительно порядок увольнения руководителя конкретно Вашей организации может быть прописан в Уставе организации.
Похожие вопросы
Являюсь директором ооо, хочу уволиться по собственному желанию, учредители скорее всего на Украине уведомить письменно не возможно, как быть в такой ситуации
Являюсь директором ооо, хочу уволиться по собственному желанию, учредители скорее всего на Украине уведомить письменно не возможно, как быть в такой ситуации
Подскажите пожалуйста, можно ли быть учредителем ООО и директором в одном лице и не оформлять трудовой договор?
Добрый день! Подскажите пожалуйста,можно ли быть учредителем ООО и директором в одном лице и не оформлять трудовой договор?
Какое решение должен принять суд?
Срочно, помогите, пожалуйста, с задачей!!!
21 января 2019 г. ООО «Восток» заключило договор поставки товаров с ООО «Запад» на сумму 1 млн. руб. 22 января 2019 г. ООО «Запад» перечислило сумму в 1 млн. руб., на расчетный счет ООО «Восток». Несмотря на то, что ООО «Запад» сразу же оплатило товар, ООО «Восток» начало поставку товаров только лишь спустя два месяца. Ввиду чего ООО «Запад» направило ООО «Восток» претензию с просьбой оплатить убытки и упущенную выгоду, понесенные ООО «Запад» в результате задержки в поставке оплаченного товара. В ответе на претензию ООО «Восток» указало, что в заключенном договоре не указан срок поставки товаров, не содержатся условия, позволяющие определить этот срок, а также не определена ответственность за нарушение договора. Поэтому, по мнению ООО «Восток», оно вправе исполнить обязательство по поставке товара в любой разумный срок, что и было сделано. 21 марта 2019г. ООО «Восток» поставило товары ООО «Запад» в полном объеме (т. Е. полностью исполнило свое обязательство). ООО «Запад» в свою очередь с таким ответом не согласилось и подало иск в суд к ООО «Восток» с просьбой взыскать убытки и упущенную выгоду, понесенные ООО «Запад» в результате задержки в поставке оплаченного товара. Какое решение должен принять суд? Поясните ответ.Наступает ли гражданско-правовая ответственность за несвоевременную поставку товара у ООО «Восток»? В течении какого времени согласно ГК ООО «Восток» было обязано поставить товар ООО «Запад», если в заключенном между ними договоре поставки товаров срок исполнения обязательства по поставке не предусмотрен, а также не содержатся условия, позволяющие определить этот срок? На какие нормы ГК должно сослаться ООО «Запад», доказывая в суде нарушение ООО «Восток» своих обязательств по договору поставки? Какие меры гражданско-правовой ответственности может назначить суд в отношении ООО «Восток», если удовлетворит иск ООО «Запад» к ООО «Восток»?
Здравствуйте, уходил на сво добровольцем, заканчивается контракт в июне, не могу отправить рапорт на увольнение так как нахожусь на передовой, каким образом можно отправить рапорт, письмом?
Здравствуйте, уходил на сво добровольцем, заканчивается контракт в июне, не могу отправить рапорт на увольнение так как нахожусь на передовой, каким образом можно отправить рапорт, письмом?
Каким образом можно получить выделение земельного участка на данный момент?
Здравствуйте, в 90-х я проживал в деревне и в 1994г. получил свидетельство о праве собственности на землю, постановление о выделении земельного участка не было. Каким образом можно получить выделение земельного участка на данный момент?
Благодарю за ответ. Я не знаю есть ли трудовой договор или нет. Так как не смотрел что именно я подписывал. Меня обманом вынудили подписать бумаги, в результате чего я стал новым генеральным директором ООО, которое в настоящее время проходит процедуру банкротства. О том что компания уже существовала и что у нее проблемы с ФНС я узнал лишь после того как на мой адрес прописки пришло уведомление о том что в ЕГРЮЛ внесено изменение о смене генерального директора.
Если Вы указаны в выписке ЕГРЮЛ как генеральный директор, значит, был документ о назначении (например, решение учредителя). Следовательно, трудовые отношения имеют место быть.
В соответствии с п.1 ст. 94 ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)»