Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Как рассчитывается рабочее время учителя в каникулы?

Как рассчитывается рабочее время учителя в каникулы? В праве ли администрация к рабочему времени прибавить время на обеденный перерыв?

23 марта 2019, 04:42, Людмила, г. Вязники

Юрий Грибов

Юрист, г. Тольятти

В соответствии с п.11 части 1 Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации» от 29.12.2012 N 273-ФЗ:

каникулы — плановые перерывы при получении образования для отдыха и иных социальных целей в соответствии с законодательством и календарным учебным графиком.

То есть согласно Закона каникула предназначены именно для учащихся, а для преподавательского персонала.

Конкретно время работу педагогов во время каникул определяет Приказ Министерства образования и науки РФ от 11 мая 2016 г. № 536 «Об утверждении Особенностей режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и иных работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность”,(п.4.6) в котором говорится, что :-

Режим рабочего времени всех работников в каникулярное время регулируется локальными нормативными актами организации и графиками работ с указанием их характера и особенностей.

Так что право у администрации установить график работы в каникулы-имеется

23 марта 2019, 06:00

Людмила

Клиент, г. Вязники

Имеет ли право администрация добавить к рабочему времени учителя ещё 30 мин на перерыв для приёма пищи? Моя нагрузка 34 ч при 6 дневной рабачей недели, рабочий день непрерывный. Входит ли время приёма пищи в рабочее время учителя школы-интерната в каникулярное время?

23 марта 2019, 07:31

Юрий Грибов

Юрист, г. Тольятти

Конечно имеет право согласно ст.108 ТК, даже обязаны

В течение рабочего дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут,который в рабочее время не включается

Так что это исключительно ваше личное время

23 марта 2019, 07:35

Похожие вопросы

Все

Развод Раздел имущества После прожитых 15 лет За это время

Развод. Раздел имущества. После прожитых 1.5 лет. За это время она доработала 4 месяца учителем, я все это время мобилизован. Я ее обеспечивал, долг за квартиру ее закрыл около 400+ ремонт в квартире около 500. У меня на счету в банке еще есть вклад, так вот речь зашла о нём, жена хочет половину, около 600к. Есть ли у нее шансы?

07 июня, 19:39, вопрос №4147006, Никита, г. Донецк

2 ответа

Защита прав работников

Законно ли это, или дорога должна входить в рабочее время?

Работаю вахтовым методом. Прикомандированы к другому филиалу. По графику работы на вахте наш рабочий день 11 часов. Автобус забирает нас из гостиницы в 6:30, на объект приезжаем к 8:00. Если мы будем работать 11 часов плюс час обеда, то обратный автобус будет в 20:00. Дорога займет 1,5 часа ив гостиницу мы попадем в 21:30, т.е. на отдых и сон остается 9, часов. Законно ли это, или дорога должна входить в рабочее время?

07 июня, 15:25, вопрос №4146826, Алексей, г. Москва

1 ответ

Семейное право

Здравствуйте я ребенок мне 13 лет я хочу поехать к своей бабушке на летние каникулы но есть загвоздка моя мама

Здравствуйте я ребенок мне 13 лет я хочу поехать к своей бабушке на летние каникулы но есть загвоздка моя мама мне разрешает а бывший супруг мамы ( мой отец ) не разрешает потому что моя бабушка психически не здорова у нее есть выписка о том что она лечилась в психушке. Но я очень хочу к ней поехать и мама мне разрешает. И я поругался с отцом и он через сестру сказал что если мама меня отправит к бабушке то он накатает заяву на маму. И вот я не знаю что делать я не хочу дома сидеть летом а хочу с друзьями гулять летом. И как я считаю моя бабушка не прям сильна больная у нее мания преследования но при этом она хорошая меня всегда любила .

07 июня, 04:22, вопрос №4146118, Богдан, г. Москва

1 ответ

486 ₽

Вопрос решен

Военное право

Например, взять каникулы только до 15-16 июля?

Заканчиваю магистратуру 6 июля 2024 года по IT-специальности (09.04.04). Так как весенний призыв до 15 июля 2024 года, то решил оформить последипломные каникулы для сохранения отсрочки. В аспирантуру не планирую, так как есть вариант устроится в аккредитованную IT-компанию. Могу ли я в период каникул устроиться в компанию, а потом получить IT-отсрочку? Так как читал, что отсрочку я могу получить только после завершения обучения в ВУЗе, но последипломные каникулы продлевают это обучение до 31 августа, так как отчисление идёт в последних числах августа. Мне не следует брать каникулы, чтобы получить IT-отсрочку или есть какой-то другой путь? Например, взять каникулы только до 15-16 июля?

06 июня, 15:47, вопрос №4144402, Влад, г. Санкт-Петербург

2 ответа