Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Кого можно привлечь в качестве свидетеля для подписания акта об отсутствии на рабочем месте?
Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, могут ли подписать акт об отсутствии на рабочем месте люди, не работающие в данной организации? Если да, то как их оформить в акте?
Добрый вечер.
Светлана я бы Вам рекомендовала, чтобы лицами, входящими в состав комиссии были только сотрудники Вашей организации. Акт является основным документом, который будет анализироваться судом в качестве доказательства отсутствия сотрудника на рабочем месте. Суд вправе позвать в качестве свидетелей лиц, входящих в состав комиссии и они должны будут дать показания. Непосредственного указания в самом ТК РФ на то, кто может быть свидетелями при составлении акта я не нашла, но возможно, меня поправят мои коллеги.
Здравствуйте!!!
Для того, чтобы в дальнейшем к акту не было высказано никаких претензий, при его составлении должна присутствовать специально созданная комиссия из других сотрудников предприятия (два и более человек), которые своими подписями также удостоверяют факт отсутствия конкретного работника на рабочем месте.
После написания акта он в обязательном порядке передается для ознакомления работнику, допустившему прогул, а также руководству. В последующем на основе акта составляется приказ о взыскании за отсутствие на рабочем месте.
Большое спасибо за ответ! К сожалению в организации помимо руководителя только два работника, один из которых и отсутствует на рабочем месте, поэтому нет возможности подписать акт только работникам.
Светлана, пусть подпишет руководитель и еще один сотрудник. Акт может быть подписан и двумя людьми.