Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Можно ли подать в суд на работника или работодателя, если не был заключен договор оказания услуг?
Добрый день!
Подскажите, пожалуйста,
возможно ли подать в суд на работника (и на работодателя), если не был заключен договор? (временный проект)
Задания/суммы обсуждались в переписке в соцсетях.
Может ли работодатель подать в суд за якобы невыполненную работу, использую переписку в соцсетях?
, Оксана, г. Москва
Сергей Матвеенко
здравствуйте — практически без подписанного сторонами договора — доказать что-либо им очень и очень сложно — скорее просто оказывают давление… минимальный вариант — заверять переписку в соцсети у нотариуса
Похожие вопросы
Лишится своих выплат или нет, если официально будет работать летом?
Ребёнку 15 лет. В детском доме. Отец умер, мама в тюрьме. Решила устроится на официальную подработку. При этом в этом году собирается поступать в колледж и покинуть детский дом. Лишится своих выплат или нет, если официально будет работать летом?
Можно ли как-то обжаловать или изменить данные
Работодатель указал, что была устроена на пол ставки при отправке документов в СФР, декретные из-за этого рассчитали маленькие. Работала по факту на полной ставке. Можно ли как-то обжаловать или изменить данные
Можно ли обратиться в страховую компанию виновника, а не в свою?
Произошло дтп, два автомобиля, пострадали только автомобили. Можно ли обратиться в страховую компанию виновника, а не в свою?
Я отбыл наказание по отсиженному дню 1 год и 10 дней но в приговоре написали только 1 год можно ли получить конпессацию за 10 дней которых не пошитали
Я отбыл наказание по отсиженному дню 1 год и 10 дней но в приговоре написали только 1 год можно ли получить конпессацию за 10 дней которых не пошитали
Я ИП, у меня договор оказания услуг, по которому я даю право пользования торговым знаком на одну торговую точку на определенной территории
Добрый вечер! Я ИП, у меня договор оказания услуг, по которому я даю право пользования торговым знаком на одну торговую точку на определенной территории. Открытие второй торговой точки возможно с моего согласия и подписания допсоглашения. Но заказчик решил открыть вторую торговую точку, в соцсетях указывает два адреса и физический магазин второй существует. Отказывается подписывать допсоглашение, оплачивать паушальный взнос и роялти. У меня есть скриншоты сторис с двумя адресами. Могу ли я у нотариуса заверить скриншоты или сами сторис, (они еще актуальны) и расторгнуть договор за нарушение пунктов договора?
Спасибо за ответ!
А подскажите, пожалуйста, такие отношения - сфера трудового или гражданского права?
Каким законодательством регулируются подобного рода рабочие отношения (по лично договоренности и без оформления)?
Спасибо за ответ!
Можете уточнить, каким законодательством регулируются подобные "рабочие" отношения (по личной договоренности без оформления документов/договоров/актов)